Future Leader Programme: Percorso Crown Per Giovani Ingegneri

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Categoria:
Industrial / Manufacturing
Luogo di lavoro:
Parma e provincia
Crown Holdings è alla ricerca di laureati in
Ingegneria Meccanica
interessati a intraprendere un percorso professionale strutturato nel settore manifatturiero, finalizzato all'assunzione del ruolo di
Shift Leader
.
Il
Future Leader Programme
è un percorso
triennale
pensato per chi vuole accelerare la propria crescita professionale.
Siamo alla ricerca di neolaureati ambiziosi e di giovani ingegneri con una minima esperienza nel settore, offrendo loro l'opportunità di immergersi in un ambiente produttivo
internazionale, dinamico e altamente innovativo
.
Un'esperienza completa, strutturata e progressiva, pensata per sviluppare competenze reali, assumere responsabilità crescenti e costruire i
leader di domani
.
Il percorso inizia con un periodo operativo
direttamente sulla linea produttiva
, per acquisire una conoscenza concreta dei processi e delle dinamiche industriali.
Questa esperienza è fondamentale per sviluppare una
leadership consapevole e preparata
a gestire persone, impianti e miglioramento continuo.
Struttura del programma
Durata
: 3 anni;
Rotazioni interne
tra le diverse aree produttive del plant;
Crescita competente




verso il ruolo di Shift Leader/Manager;
Approccio formativo ********
:
70% apprendimento sul campo;
20% mentoring e confronto;
10% formazione strutturata.
Principali responsabilità
Riportando al
Production Manager
, la risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività:
supervisione delle linee produttive, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e di sicurezza;
analisi delle performance degli impianti e proposta di soluzioni migliorative;
collaborazione con l'ufficio tecnico per l'ottimizzazione di prodotto e processo;
supporto alla gestione e allo sviluppo del personale operativo.
Requisiti:
Requisiti richiesteLaurea in Ingegneria Meccanica/Meccatronica/Automazione;Esperienza pregressa, anche di stage, in ambito industriale e nella gestione di processi produttivi;Interesse per il settore metalmeccanico e per i processi produttivi;Proattività, orientamento agli obiettivi, leadership e problem solving;Buona conoscenza della lingua italiana e inglese;Disponibilità a lavorare su ciclo continuo, 36 ore medie settimanali, turnazione 6-4 (6 giorni lavorativi seguiti da 4 giorni di riposo).
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