Progettista elettrico SPAC
Pubblicato il 12-10-2026 - LHH Recruitment Solutions in Rodano
Per azienda cliente con sede vicino a Pioltello (MI), stiamo cercando un progettista elettrico che abbia una buona conoscenza di SPAC , maturata preferibilmente nel settore dei macchinari industriali .
Si candidi tempestivamente! È previsto un elevato volume di candidati per il ruolo descritto di seguito, non aspetti a inviare il suo CV.
Si offre: inserimento a tempo indeterminato, livello 5° oppure 6° del CCNL metalmeccanica PMI, RAL compresa tra 35.000 € e 40.000 €.
Responsabilità
Il progettista elettrico che stiamo cercando si occuperà delle seguenti attività:
- Progettazione e sviluppo degli impianti elettrici di macchine automatiche e linee complete per il settore packaging;
- Realizzazione di schemi elettrici di potenza, comando e sicurezza utilizzando il software SPAC;
- Definizione e dimensionamento dei componenti elettrici, quadri di automazione, azionamenti, sensori e dispositivi di sicurezza;
- Collaborazione con gli uffici meccanico, software e automazione per garantire l'integrazione ottimale delle soluzioni progettate;
- Supporto in fase di industrializzazione e assemblaggio delle macchine fornendo assistenza tecnica ai reparti produttivi;
- Interfaccia con i clienti, soprattutto esteri,
per la definizione di specifiche e modifiche progettuali.
Profilo
Il progettista elettrico che stiamo cercando dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma di Perito elettrico o elettrotecnico, oppure Laurea in Ingegneria elettrica;
- buon livello di autonomia nell'utilizzo di SPAC;
- esperienza nella progettazione di macchinari automatici.
Completano il profilo:
- Affidabilità, puntualità e buone doti di precisione;
- buona capacità di lavorare in team;
- buona conoscenza della lingua inglese orale e scritta.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. xjncmbx L’azienda promuove un atmosfera di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità. »
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