REFERENTE PARTENZE
Pubblicato il 12-10-2026 - Talentwave Filiale di Fidenza in Milano
TALENTWAVE srl, Agenzia per il Lavoro, filiale di Fidenza, ricerca per azienda cliente operante nel settore trasporto e logistica una risorsa da inserire come:
REFERENTE PARTENZE
La risorsa si occuperà del coordinamento e della gestione delle attività di spedizione in partenza, assicurando il rispetto delle tempistiche, degli standard qualitativi e degli obiettivi operativi aziendali.
Responsabilità
- Coordinamento delle attività relative alle spedizioni in partenza
- Pianificazione delle spedizioni e monitoraggio dell'operatività
- Collaborazione con gli uffici partenze, distribuzione e customer service per la gestione delle priorità
- Controllo e gestione delle parametrizzazioni dei flussi e delle linee di spedizione
- Monitoraggio delle performance e dei KPI operativi
- Individuazione di eventuali criticità e gestione delle relative soluzioni
- Coordinamento e supervisione del team operativo
- Promozione di interventi volti al miglioramento dell'efficienza e della qualità del servizio
Requisiti
- Esperienza pregressa nel settore trasporti e logistica
- Esperienza nel coordinamento di team operativi
- Buone capacità di problem solving
- Capacità di leadership e gestione delle risorse
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Buone competenze analitiche e capacità di lettura dei KPI
- Orientamento al cliente e attenzione alla qualità del servizio
- Gradita familiarità con applicativi quali GTI, SAS e sistemi di groupage
- Attitudine al miglioramento continuo
Offerta
- Inserimento diretto in azienda
- RAL 30.000-40.000 euro, commisurata all'esperienza
- Buoni pasto da €8 al giorno
- Welfare di €350 annui
Sede di lavoro:
Basiano (MI)
TALENTWAVE srl, Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali all’esercizio delle attività di ricerca, selezione e somministrazione del personale (Aut. Min. n. 0016734 del 20/08/2025). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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