Supply Chain Junior

12 ott - Città Metropolitana di Firenze
Adecco Talent Attraction

Profilo

Adecco Italia Spa ricerca, per azienda manifatturiera di Scarperia e San Piero, un/a Supply Chain Junior. La persona riporterà direttamente al Supply Chain Manager.

Responsabilità

-Eseguire analisi dati e predisporre report a supporto dei processi decisionali della SupplyChain;

-Generare e monitorare gli ordini di acquisto per i fornitori e le categorie assegnate;

-Monitorare e analizzare i principali KPI della Supply Chain, identificando eventuali scostamenti e opportunità di miglioramento;

-Effettuare controlli operativi relativi alla disponibilità dei materiali, gestione degli stock-out, livelli di scorta;

-Supportare le attività di pianificazione e approvvigionamento, garantendo l'accuratezza dei dati di sistema;

-Collaborare con i reparti Produzione, Acquisti e Logistica per assicurare il corretto flusso dei materiali.

Skill e Professionalità

-Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Gestione, Economia o discipline affini;

-Buona conoscenza di Microsoft Excel (tabelle Pivot, cerca.vert etc) e degli strumenti di analisi dati;





-Familiarità con sistemi ERP/MRP;

-Capacità analitiche e attenzione al dettaglio;

-Conoscenza della lingua inglese.

Informazioni retributive

Retribuzione: 27000

CCNL: Piccola Media Industria Metalmeccanica - CONFAPI

Livello: 3

Qualifica: Impiegato/a

Agevolazioni

Informazioni Aggiuntive

L'orario di lavoro è full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, 8-17 con un'ora di pausa pranzo.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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