STORE MANAGER

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Sei una persona determinata, con la voglia costante di imparare e metterti in gioco?

In Brunch Republic Bergamo non cerchiamo un semplice "gestore di numeri", ma una guida carismatica che sposi appieno il nostro progetto, senta il locale come proprio e sappia trasmettere questa passione a tutta la squadra.

Per la nostra sede di BERGAMO, siamo alla ricerca di uno/a STORE MANAGER con forte spinta personale e uno spiccato senso di appartenenza.

Chi cerchiamo davvero:

- Centralità del cliente: Per te l'ospite è al centro di tutto. Assicuri una qualità di vendita impeccabile e un'esperienza sempre d'eccellenza.
- Leadership positiva ed emulativa: Formi e guidi il team "a tua immagine e somiglianza", motivando le persone attraverso l'esempio, la responsabilità e l'energia.
- Visione gestionale ed ecologica: Curi gli ordini nel dettaglio e applichi una gestione oculata e consapevole, con un’attenzione costante all'abbattimento degli sprechi.
- Umiltà e determinazione: Hai voglia di crescere, apprendere ogni giorno e metterti in discussione all'interno di una realtà dinamica e in forte espansione.

Di cosa ti occuperai:

- Coordinamento operativo quotidiano del locale e gestione del servizio in prima persona.
- Organizzazione del lavoro, pianificazione dei turnazioni e affiancamento costante per far crescere le tue risorse.
- Monitoraggio degli standard qualitativi, della soddisfazione del cliente e della gestione economica del locale (food cost, ordini,



sprechi).
- Promozione e valorizzazione del brand Brunch Republic sul territorio di Bergamo.

Cosa ti chiediamo (Requisiti):

- Esperienza pregressa (almeno 1 anno) come Store Manager o Assistant Manager/Vice in contesti ristorativi strutturati.
- Almeno 3 anni di esperienza totale nel settore Ristorazione / Food & Beverage.
- Automunito/a, puntuale e affidabile.
- Solare, proattivo/a e appassionato/a del mondo food & brunch.

Cosa offriamo:

Retribuzione e Premialità:

- Stipendio base da 1.350 € a 1.750 € al mese.
- Incentive Program: Possibilità di raggiungere fino a 1.500 € extra legati a specifici programmi d'incentivazione stagionali (della durata minima di 4 mesi).

Work-Life Balance e Qualità del Lavoro:

- 2 giorni di riposo a settimana.
- Turni unici di lavoro.

Percorso & Crescita:

- Contratto iniziale a termine con concreta prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato.
- Formazione completa e affiancamento iniziale sul format.
- Ambiente giovanile, stimolante e incentrato sulla collaborazione.
- Reali opportunità di carriera all'interno del gruppo.

Se cerchi una realtà che creda nelle persone e ti permetta di lasciare il tuo segno, invia la tua candidatura e inizia questo percorso con noi! Retribuzione: €1.350,00 - €1.750,00 al mese

Benefit

- Supporto allo sviluppo professionale

Sede di lavoro: In presenza

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