Assistente sala lavorazione frutta tagliata
Pubblicato il 12-10-2026 - Orsero Group in Firenze
Ciao #FruitAdventurers
Benvenuti in Fruttital Srl, azienda leader in Italia nella distribuzione di prodotti ortofrutticoli freschi di qualità eccellente. Siamo parte del Gruppo Orsero e il nostro mondo è vivace, sfidante e ricco di connessioni internazionali. IlGruppo Orseroopera in tutta l’Europa mediterranea generando un fatturato di1,7 miliardi di euro.
Per la sede di Firenze, stiamo cercando la figura di un/a assistente sala lavorazione frutta tagliata.In accordo con le strategie e gli obiettivi impartiti dalla direzione aziendale, la risorsa prescelta avrà il compito di sovraintendere alle attività operative all’interno della sala lavorazione frutta.
Principali responsabilità:
- Gestire l’approvvigionamento del prodotto fresco;
- Monitorare e definire i tempi di evasione degli ordini, definendo le priorità e gestendo eventuali ritardi;
- Interfacciarsi con i referenti del personale di cooperativa per organizzare il lavoro e per gestire problematiche;
- Collaborare con l’ufficio qualità e certificazioni, con il reparto commerciale e con l’ufficio logistico.
Requisiti
- Pregressa esperienza in magazzino con analoghe mansioni;
- Ottime capacità di pianificazione e organizzazione;
- Flessibilità oraria
- Plus: provenienza da settore ortofrutticolo o di prodotti alimentari freschi.
Orario di lavoro:
Orario di lavoro full time di 40 ore settimanali su turni che si svilupperanno dal lunedì al sabato sulla fascia oraria dalle 6:00 alle 21:00.
Talvolta potrà essere richiesta la presenza alla domenica o nei festivi.
Sede di lavoro
Via Salvador Allende 19/G1 - 50127 FIRENZE
Cosa offriamo:
- Un ambiente di lavoro stimolante e dinamico;
- Opportunità di crescita e sviluppo professionale;
- La possibilità di dare voce alle tue idee e realizzarle;
- Range RAL: 24.000 - 26.000 euro
Avviciniamo il mondo, ogni giorno.
OrseroPeople
Il Gruppo Orsero promuove le pari possibilità e accoglie con favore le candidature di tutte le persone, nel rispetto del D.lgs. 198/2006.