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Team Leader

Pubblicato il 12-10-2026 - ADHR Group in Padova

Per l’ufficio interamente dedicato al servizio Permanent Recruitment del Veneto, ricerchiamo:

Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti.
TEAM LEADER / TEAM MANAGER con esperienza di almeno 4/5 anni maturata all'interno di Società di Ricerca & Selezione o divisione Permanent di Agenzie per il Lavoro.

Cerchiamo una persona con forte orientamento commerciale, passione per il recruiting e desiderio di costruire e far crescere un team di consulenti specializzati.

Ti occuperai di gestire in prima persona a 360° gradi i mandati di Ricerca & Selezione, con specifica attenzione a tutti le fasi del processo:

-
- Fissare appuntamenti commerciali presso aziende clienti o prospect;
- Effettuare visite con approccio consulenziale volte a supportare il cliente a 360° in ambito HR;
- Fare accordi commerciali e gestire trattative.
- Stesura e negoziazione della job description confrontandoti con il Cliente;
- Pubblicazione dell'annuncio e ricerca attiva sulle principali job board;




- Elaborazione della rosa di candidature e presentazione delle stesse all'azienda Cliente,
- Accompagnamento dei candidati durante tutto l'iter di selezione fino alla formulazione dell'offerta economica. xysqume

Il ruolo prevede la responsabilità della crescita e dello sviluppo della Divisione sul territorio attraverso:

-
- Selezione, formazione e coordinamento del team di Consultant:
- Monitoraggio delle performance
- Responsabilità sul raggiungimento del budget di team
- Supporto alla crescita qualificato delle risorse
- Contributo attivo allo sviluppo del business

Sede di lavoro: PADOVA (PD) con modalità di lavoro ibrida

Si offre inserimento in azienda a tempo indeterminato, RAL 33.000/38.000 + auto + MBO + welfare

Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sul

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