Internship HR Consultant Michael Page Milano

12 ott - Milano
Michael Page

Entrerai a far parte di una delle principali società di consulenza nel recruitment, supportando il team nelle attività di ricerca e selezione del personale, sviluppo del network di candidati e gestione dei processi HR. Cerchiamo una persona dinamica, con resistente predisposizione commerciale, ottime capacità relazionali e interesse a crescere in un contesto internazionale orientato ai risultati e al business development

Dettagli sul cliente

Michael Page è, da 50 anni, leader nella ricerca e selezione di personale qualificato, presente in oltre 40 paesi nel mondo.

Descrizione

- Supportare il team nella gestione dell'intero processo di ricerca e selezione.
- Redigere e pubblicare annunci di lavoro sui principali canali di recruiting.
- Effettuare attività di ricerca attiva e mappatura di candidati.
- Partecipare ai colloqui conoscitivi e alle attività di valutazione.
- Gestire e aggiornare il database candidati.
- Supportare la preparazione di report e analisi di mercato.
- Affiancare il team nelle attività di sviluppo commerciale e business development.
- Partecipare a meeting con clienti e prospect per comprendere esigenze organizzative e di recruiting.

Profilo del Candidato Cerchiamo una persona che abbia:

- Laurea in discipline economiche,



giuridiche o umanistiche.
- Interesse per il settore delle risorse umane e del business services.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici.
- Spiccata predisposizione commerciale e relazionale, con interesse nello sviluppo di rapporti con candidati e clienti.
- Attitudine al lavoro di squadra e alla comunicazione efficace.

offerta di lavoro

- Contratto di 6 mesi di stage con scopo assuntivo
- Retribuzione mensile di 800 euro + Ticket Restaurant
- Possibilità di Smart Working.

Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

Collaboratore

13 ott - Monopoli
Showroom Quaranta Silvino

STORE MANAGER LEGAMI - BOLZANO PORTICI

13 ott - Bolzano
Legami

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PROJECT MANAGER - AREA VENEZIA

13 ott - Venezia
Intermedia Selection

Muratore/Operaio Edile Cosenza

13 ott - Cosenza
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