13 ott - Bergamo
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FILIALE: BERGAMO
Gi Group Spa, filiale di Bergamo, ricerca per realtà strutturata sul territorio di Bergamo una risorsa da inserire come Impiegato/a Ufficio Tecnico a supporto delle attività tecnico‐amministrative.
Mansioni principali
Supporto operativo all'Ufficio Tecnico nella gestione delle attività quotidiane
Gestione contabilità (base) e archivio documentale (cartaceo e digitale)
Supporto su pratiche e documentazione legata a lavori pubblici (conoscenza minima richiesta)
Utilizzo di strumenti informatici per inserimento dati, reportistica e organizzazione documenti
Collaborazione con i referenti interni e gestione di attività trasversali, con richiesta di flessibilità
Requisiti
Diploma di Geometra o Ragioniere (o titolo equivalente)
Buon utilizzo del PC (pacchetto Office e strumenti digitali)
Esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo o in contesti tecnico‐amministrativi
Flessibilità, adattamento e attitudine pratica alla gestione di più attività
Minima conoscenza di lavori pubblici e gestione documentale
Plus
Conoscenza di SAP (preferibile)
Competenze tecniche e familiarità con processi di ufficio tecnico / amministrazione tecnica
Inquadramento e retribuzione
CCNL Gas Acqua – 3° livello
RAL indicativa: circa € 30.819,88
Contratto in somministrazione con possibilità di proroghe
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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