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Collection & Sample Manager - Luxury Yarns

Pubblicato il 13-10-2026 - Altro in Biella

Responsabile della Progettazione dei Campionari di filati per abbigliamento, maglieria e arredamento di lusso L'Azienda Sinthema ricerca con incarico esclusivo per Servizi & Seta: azienda con sede a Biella e parte del Gruppo Filidarte il polo dei filati di eccellenza e del saper fare italiano.

Servizi & Seta eccelle nella produzione di filati di seta e fibre nobili, dove la ricerca estetica incontra la competenza tecnica. Un contesto ideale per chi ama sviluppare collezioni, interpretare trend e dare forma a campionari che raccontano il lusso autentico del filato.

Scopo del ruolo La persona guida lo sviluppo della collezione filati nel suo insieme: ne costruisce la direzione a partire dalle tendenze, la coordina, la rende visibile al mercato e ne custodisce la memoria attraverso archivio e campionario. Lavora a monte e a valle dello sviluppo tecnico del filato, facendo da raccordo tra la consulenza stilistica esterna, la parte tecnica, i fornitori e l'area commerciale. È un ruolo di regia, che richiede una conoscenza profonda del filo per dialogare alla pari con la parte tecnica e per tradurre la collezione in strumenti di presentazione efficaci.

Responsabilità principali Ricerca e sviluppo della collezione Studio e ricerca delle tendenze di moda, colore e materia, e loro traduzione in indirizzi di collezione per maglieria e tessitura

Interfaccia con la consulenza stilistica esterna e con la parte tecnica, per allineare visione creativa e fattibilità

Ricerca su fibre, nuovi fornitori e nuove lavorazioni, anche per la parte coloristica

Visita a fiere di settore per l'aggiornamento su mercato, materie e proposte della concorrenza

Coordinamento e gestione delle collezioni Coordinamento della collezione in tutte le sue fasi, nel rispetto di tempi e scadenze stagionali

Gestione delle collezioni in corso, in raccordo con area commerciale e produzione

Archivio e campionario Gestione dell'archivio della collezione: organizzazione, aggiornamento e consultabilità del patrimonio di filati, teli e capi





Sovrintende la campioneria, dalla preparazione all'invio di campioni a clienti, agenti e sedi estere

Presentazione del filato e fiere Ideazione e realizzazione dei teli di presentazione

Sviluppo di capi e accessori di esempio che mostrino l'applicazione del filato

Progettazione dei teli vetrina per le fiere

Coordinamento dell'organizzazione delle fiere, dalla preparazione dei materiali all'allestimento

Competenze Competenze tecniche Conoscenza approfondita del filo, sia lineare sia fantasia, e della sua resa in maglia e in tessuto

Conoscenza delle fibre naturali e nobili e delle principali lavorazioni di filatura e nobilitazione, ideale focus su seta e lino

Sensibilità coloristica e capacità di costruire e leggere cartelle colori

Capacità di tradurre il filato in strumenti di presentazione: teli, capi e accessori campione, vetrine fieristiche

Metodo nella gestione di archivio e campionario

Competenze trasversali Visione d'insieme e capacità di sintesi tra creatività, tecnica e mercato

Capacità di coordinamento e di gestione di più interlocutori interni ed esterni

Organizzazione e rispetto delle scadenze stagionali

Curiosità e aggiornamento costante su tendenze e materie

Esperienza e requisiti Esperienza consolidata nel mondo del filo, con conoscenza di filati lineari e fantasia per maglieria e per tessitura

Esperienza in ruoli di sviluppo e gestione collezione, preferibilmente in filature di fascia alta o lusso

Esperienza nella preparazione di materiali di presentazione e nell'organizzazione di fiere di settore

Abitudine a lavorare con figure stilistiche esterne e con uffici tecnici

Disponibilità a trasferte in Italia per eventi fieristici

L'Offerta Inserimento con tempo indeterminato, CCNL tessile

Retribuzione negoziabile in un range tra 35 e 40 K calibrato in base al livello di autonomia e alla piena rispondenza ai requisiti richiesti.

La proposta economica potrà essere leggermente ricalibrata in presenza di una seniority superiore, valorizzando competenze ed esperienze eccedenti i requisiti richiesti.

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