13 ott - Torino
HRM Group
Backend Developer@ HRM all’interno di un progetto di sviluppo in ambito e-commerce , si occuperà della realizzazione e manutenzione di servizi backend a supporto delle funzionalità core della piattaforma.
Il ruolo prevede attività di sviluppo, evoluzione e integrazione di componenti applicative, contribuendo alla realizzazione di servizi affidabili, scalabili e orientati alle esigenze del business. La figura collaborerà con team tecnici multidisciplinari, partecipando alle attività di implementazione, test e rilascio delle soluzioni applicative. ? Perks &
Benefits: Perché HRM? Mettiamo il tuo benessere al centro per permetterti di focalizzarti sulla tecnologia:
- ? Remote Working & Freedom: Lavora da casa con flessibilità e comfort.
- ? 30 Giorni Off: Più tempo per te. Hai un totale di 30 giorni per goderti il tuo tempo libero.
- ? Training & Tech Library: Budget formazione personalizzato sui progetti e accesso a risorse per restare sempre aggiornato sulle ultime tech stack.
- ? Health & Welfare: Fondo sanitario contrattuale esteso alla famiglia e un budget welfare su misura per le tue esigenze.
- ? Referral Bonus: Conosci un talento? Presentacelo e ricevi un premio economico senza limiti di segnalazioni.
- ? Plus: Buoni pasto elettronici e convenzioni esclusive su tech, viaggi e lifestyle.
? Cosa porterai nel team Siamo Alla Ricerca Di Professionisti Pronti a Mettere a Disposizione Le Proprie Competenze Ed Esplorare Nuovi Contesti o Progetti Stimolanti, o Desiderosi Di Approfondire Diverse Aree Di Responsabilità. Se Sei Tu, Sarai Un Tassello Chiave Per Il Nostro Successo Grazie a
- Ottima conoscenza di Java Enterprise Edition (JEE)
- Esperienza con Spring Framework,
Spring Boot e Spring WebFlux
- Esperienza nello sviluppo e integrazione di Web Services REST e SOAP
- Buona conoscenza di database relazionali: Oracle, MySQL
- Esperienza con strumenti di CI/CD quali Jenkins e GitLab CI/CD
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2)
Le qualità che apprezziamo: La collaborazione è il nostro primo tool di sviluppo. Cerchiamo professionisti che puntino alla crescita costante valorizzando i feedback come possibilità di sviluppo, promuovano una collaborazione basata su trasparenza e corresponsabilità per il successo del team e mettano in campo la propria competenza con accuratezza tecnica per garantire risultati di alta qualità. ? Come ci conosceremo Il nostro processo di selezione è snello, rispettiamo il tuo tempo:
- Colloquio conoscitivo HR Sync: Una chiacchierata per sincronizzare aspettative, valori e visione.
- Technical Deep Dive: Un confronto tecnico tra pari, senza test "da scuola", ma focalizzato su problemi reali e sulle tue esperienze passate.
- Offerta: Se scatta la scintilla, sei a bordo!
?Ti abbiamo incuriosito? Inviaci il tuo CV e iniziamo a parlare del tuo prossimo step di carriera! ? Crediamo nel valore della diversità e offriamo pari opportunità a tutti i candidati qualificati, senza distinzioni (L. 903/77). I tuoi dati saranno trattati con la massima riservatezza per finalità di selezione, garantendo i diritti previsti dal GDPR (Regolamento UE 2016/679). Ti preghiamo di non includere dati sensibili nel tuo CV a meno che non siano strettamente necessari. Per maggiori informazioni sulla nostra politica privacy o per contattare il nostro DPO, visita il nostro sito ufficiale.
13 ott - Monopoli
Showroom Quaranta Silvino
13 ott - Bolzano
Legami
13 ott - Venezia
Intermedia Selection
13 ott - Cosenza
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