RECEPTIONIST - CATEGORIE PROTETTE/99)

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Permanent Staffing, divisione specializzata di Staff S.p.A. seleziona un/una Receptionist appartenente alle categorie protette (L. 68/99) per una celebre realtà di Hotellerie su Milano. La risorsa sarà inserita in un ambiente vivace e internazionale, con orario part-time e sarà di supporto nelle diverse attività di check in e check out.

MANSIONI:

- Accoglienza e assistenza clienti;
- Gestione delle attività di check-in e check-out e registrazione dei dati degli ospiti;
- Gestione delle chiamate in entrata e uscita e della corrispondenza via email;
- Collaborazione con i diversi team all'interno della struttura.

REQUISITI:

- Iscrizione al collocamento mirato (L.68/99);
- Ottima conoscenza della lingua italiana e fluente della lingua inglese;
- Esperienza minima in contesti di hotellerie e/o similari;
- Buona familiarità con gli strumenti informatici (pacchetto Office, SAP etc)
- Disponibilità a lavorare su turni (diurni/serali ed eventualmente festivi);

ALTRE INFORMAZIONI:

ORARIO: part-time dalle 24h alle 30h settimanali, su turni.

CONTRATTO iniziale di 6 mesi a tempo determinato,



CCNL Turismo - RAL 24K lordi da riproporzionare alle ore svolte.

LUOGO DI LAVORO: Milano

I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781

Settore: Hospitality/Turismo/Viaggi

Ruolo: Ristorazione/Hospitality

CCNL applicato: TURISMO - Catene Alberghiere

Salario mensile lordo: EUR 800 - EUR 1200

Percentuale di occupazione: Part-time 50%

Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

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