Direttore Generale

13 ott - Milano
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È questo il ruolo che sta cercando? Se sì, continui a leggere per maggiori dettagli e si ricordi di candidarsi oggi stesso.

Direttore Generale

con esperienza consolidata in aziende di servizi, preferibilmente caratterizzate da una significativa componente di

capitale umano , per assumere la responsabilità del governo organizzativo, amministrativo ed economico della società.
La persona inserita avrà un ruolo centrale nel garantire il corretto funzionamento dell'organizzazione, assicurando il presidio dei principali processi amministrativi, contabili e gestionali e lavorando a stretto contatto con il CEO nella definizione degli obiettivi aziendali, dei budget e dei principali KPI.
La responsabilità

Il/La Direttore Generale avrà la responsabilità di presidiare e coordinare il funzionamento complessivo della struttura aziendale, favorendo l'integrazione tra le diverse funzioni e assicurando coerenza tra obiettivi economici, organizzativi e gestionali.
In particolare, si occuperà di:
Presidiare la

gestione e l'organizzazione degli uffici , assicurando efficacia, coordinamento e corretta gestione dei processi.
Affiancare il

CEO nella definizione del budget aziendale , contribuendo alla pianificazione economica e finanziaria e al monitoraggio degli scostamenti.
Definire e monitorare, in collaborazione con il CEO, i principali

KPI aziendali , trasformando i dati di gestione in indicazioni e azioni concrete.
Coordinare il responsabile amministrativo nella predisposizione del

bilancio , interfacciandosi con consulenti e professionisti esterni.
Gestire e coordinare i rapporti con le





prime linee manageriali

(HR, Logistica e Operation, Amministrazione e Commerciale) e i

consulenti aziendali , rappresentando il principale punto di riferimento interno sulle diverse tematiche specialistiche.
Presidiare la

governance del personale , assicurando coerenza tra struttura organizzativa, fabbisogni, costi e obiettivi aziendali. Mantenendo, la guida operativa e strategica alle varie funzioni;
Gestire i rapporti con

revisori, Collegio Sindacale e altri organi di controllo , garantendo la corretta gestione delle informazioni e degli adempimenti.
Coordinare le attività preparatorie e organizzative relative al

Consiglio di amministrazione , assicurando la predisposizione della documentazione e delle informazioni necessarie.
Garantire un costante

reporting al CEO

sull'andamento economico, organizzativo e gestionale della società.
Individuare opportunità di

efficientamento e miglioramento dei processi , contribuendo all'evoluzione dell'organizzazione.
Supportare il CEO nei principali progetti di

sviluppo e trasformazione aziendale , assicurandone il presidio organizzativo ed economico.
Requirements

Cerchiamo un/una

manager con esperienza consolidata in aziende di servizi ,



preferibilmente caratterizzate da una significativa componente di capitale umano e da una struttura organizzativa articolata.
È richiesta una conoscenza concreta di:
gestione e organizzazione di strutture aziendali;
amministrazione e contabilità;
predisposizione, gestione e lettura del bilancio;
pianificazione e gestione del budget;
monitoraggio di KPI economici e gestionali;
gestione di consulenti e professionisti esterni;
rapporti con revisori e organi di controllo;
gestione delle attività connesse al CDA e alla governance societaria;
processi di gestione e governance del personale.
Esperienza di servizi labour intensive
Completano il profilo:
Leadership e autorevolezza.
Robusto capacità organizzativa e di coordinamento.
Solida conoscenza dei processi amministrativi, contabili ed economici.
Capacità di analisi e interpretazione dei dati.
Orientamento al risultato e alla sostenibilità economica.
Approccio pragmatico e capacità di problem solving.
Ottime capacità relazionali e di comunicazione.
Capacità di gestire interlocutori a diversi livelli, interni ed esterni.
Riservatezza, affidabilità e senso di responsabilità.
Capacità di interfacciarsi efficacemente con il CEO, consulenti, revisori e organi societari. xlwpduy
Visione d'insieme unita alla capacità di tradurre gli indirizzi strategici in budget, KPI e azioni concrete.
Benefits

Sede:

Milano, zona Sud
Inquadramento e pacchetto retributivo:
CCNL Multiservizi - Dirigente
RAL indicativa

90.000 € - 100.000 €
Smart working (in caso di necessità)
Auto aziendale
Buoni pasto 6 euro

#J-18808-Ljbffr

Collaboratore

13 ott - Monopoli
Showroom Quaranta Silvino

STORE MANAGER LEGAMI - BOLZANO PORTICI

13 ott - Bolzano
Legami

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13 ott - Venezia
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13 ott - Cosenza
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