13 ott - Novellara
Altro
Per realtà metalmeccanica mediamente strutturata presente sul territorio della Bassa Reggiana, ricerchiamo un*:
Operations Manager
La risorsa inserita all'interno del Management Team avrà la responsabilità di guidare e coordinare le attività operative, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi industriali e supportando i percorsi di crescita, innovazione e miglioramento continuo dell'organizzazione. La persona ideale possiede una forte sensibilità verso l’innovazione e l’automazione industriale, è orientata alla crescita delle persone e alla creazione di team performanti, e desidera contribuire in modo concreto allo sviluppo di un contesto agile e in evoluzione.
Principali responsabilità
Definire e implementare le strategie operative in linea con gli obiettivi aziendali.
Coordinare e supervisionare le funzioni di produzione, pianificazione, logistica e supply chain, assicurando un’efficace integrazione dei processi.
Monitorare i principali KPI industriali e identificare opportunità di miglioramento continuo.
Guidare progetti di Lean Manufacturing, digitalizzazione, automazione e innovazione dei processi.
Supportare la Direzione nella definizione di budget, piani industriali e investimenti strategici.
Promuovere una cultura orientata alla sicurezza, alla qualità e all'eccellenza operativa.
Requisiti
Laurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Industriale o discipline affini.
Esperienza consolidata di almeno 5-8 anni in ruoli di responsabilità Operations in contesti manifatturieri metalmeccanici medio strutturati.
Ottima conoscenza dei processi produttivi, logistici e dei flussi industriali.
Abitudine alla gestione di KPI, budget e progetti di miglioramento.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Familiarità con sistemi ERP e strumenti di analisi delle performance industriali.
Competenze chiave:
Leadership autorevole e capacità di coinvolgere i team.
Visione strategica unita a forte orientamento all'esecuzione.
Approccio analitico e decisionale basato sui dati.
Capacità di guidare il cambiamento e la trasformazione organizzativa.
Orientamento al risultato e al miglioramento continuo.
Pragmatismo, spirito imprenditoriale e senso di responsabilità.
Ottime capacità relazionali e di negoziazione.
Cosa offre l'azienda
Possibilità di ricoprire un ruolo centrale con ampi spazi di autonomia decisionale e la possibilità di contribuire in modo concreto ai processi di evoluzione, innovazione e sviluppo dell'organizzazione.
CCNL Metalmeccanico industria
Contratto a tempo indeterminato
RAL dai 45K
Bonus legato al raggiungimento di risultati e kpi’s
Mensa interna
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
#J-18808-Ljbffr
13 ott - Monopoli
Showroom Quaranta Silvino
13 ott - Bolzano
Legami
13 ott - Venezia
Intermedia Selection
13 ott - Cosenza
Acrobatica