11 ott - Bologna
HUNTERS GROUP
Per un'importante realtà in forte espansione, con sede in provincia di Padova e operante nel settore Energy e delle soluzioni per il fotovoltaico, siamo alla ricerca di un/una Area Sales Manager Centro Italia.
Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso.
Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura.
La risorsa avrà la responsabilità dello sviluppo commerciale dell'area assegnata, con un ruolo fortemente orientato alla crescita del business, all'acquisizione di nuovi clienti e alla costruzione di relazioni solide e durature con gli interlocutori del territorio.
Sarà inoltre chiamata a valorizzare e sviluppare il portafoglio clienti già esistente.
Nello specifico, la persona si occuperà di:
sviluppare un'attività strutturata di acquisizione clienti nel territorio di riferimento e di ampliamento portafoglio tramite scouting, prospecting e sviluppo di nuove partnership;
organizzare e gestire direttamente gli incontri con i clienti, garantendo una presenza costante sul territorio per
almeno 3 giorni alla settimana
;
costruire e mantenere rapporti commerciali con distributori, installatori, rivenditori, e altri operatori del settore;
presentare e promuovere l'offerta aziendale, comprendendo le esigenze del cliente e proponendo le soluzioni più in linea con le sue necessità;
seguire l'intero processo commerciale, dalla pianificazione delle attività al follow?up delle opportunità, mantenendo sotto controllo la pipeline;
utilizzare il CRM aziendale per l'aggiornamento delle attività, delle opportunità e della reportistica commerciale;
lavorare in sinergia con le funzioni Tecnica e Marketing per favorire lo sviluppo del business e la penetrazione commerciale nell'area;
rappresentare l'azienda in occasione di fiere, eventi, workshop e altre iniziative di settore;
analizzare le dinamiche del mercato e raccogliere informazioni e feedback provenienti dal territorio, contribuendo all'individuazione di nuove possibilità di sviluppo commerciale
Requisiti
esperienza di almeno 2–4 anni in ambito
commerciale B2B
, preferibilmente nella vendita di prodotti, componenti o soluzioni tecniche;
comprovata capacità di
acquisire nuovi clienti e sviluppare autonomamente un territorio
di riferimento;
spiccata propensione allo sviluppo commerciale, con
approccio hunter
e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
disponibilità a svolgere un'
attività presenziale
con frequenti visite presso clienti e prospect;
buona conoscenza e
utilizzo del CRM
, con autonomia nella gestione della pipeline commerciale e della relativa reportistica;
ottime capacità relazionali e comunicative, unite a buone doti di
negoziazione
;
autonomia
nella pianificazione delle attività, proattività e spiccato orientamento allo sviluppo del business;
costituisce requisito preferenziale la provenienza dai settori
Energy, fotovoltaico, materiale elettrico, HVAC, termoidraulica
.
xysqume
Completano il profilo
dinamismo
,
energia
e una forte predisposizione alla
relazione commerciale
.
Benefit
RAL indicativa €*************, commisurata all'esperienza;
sistema incentivante variabile legato agli obiettivi;
auto aziendale ad uso promiscuo;
welfare aziendale €500 annui;
buoni pasto da €8 al giorno;
#J-*****-Ljbffr
13 ott - Monopoli
Showroom Quaranta Silvino
13 ott - Bolzano
Legami
13 ott - Venezia
Intermedia Selection
13 ott - Cosenza
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