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IMPIEGATA/O JUNIOR

Pubblicato il 13-10-2026 - Archimede - Agenzia per il lavoro -filiale di Udine in Cesena

Archimede S.p.A., Agenzia Per Il Lavoro, Filiale Di Forlì, Ricerca Per Rilevante Azienda Con Sede a Cesena, Operante Nel Settore Degli Impianti, Una/un

IMPIEGATA/O JUNIOR

La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio e, dopo un iniziale percorso di formazione, supporterà l’addetta all’amministrazione del personale nelle attività legate alla gestione dei dipendenti e alle paghe.

Si Occuperà Inoltre Di Attività Di Segreteria, Tra Cui

- supporto nella gestione delle presenze e della documentazione del personale;
- affiancamento nelle attività propedeutiche all’elaborazione delle paghe;
- archiviazione e gestione della documentazione;
- gestione e smistamento di chiamate ed e-mail;
- supporto nelle attività quotidiane di segreteria e organizzazione dell’ufficio.

Requisiti Richiesti

- preferibile, ma non indispensabile, una prima esperienza in ambito impiegatizio o di segreteria;
- buona dimestichezza con il PC e i principali strumenti informatici;
- precisione, organizzazione e voglia di imparare;
- buone capacità relazionali;
- predisposizione al lavoro di squadra;




- flessibilità e disponibilità.

La ricerca è rivolta a una figura junior , da formare e accompagnare nella crescita professionale all’interno dell’azienda.

Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, / .

CCNL: Metalmeccanica, 13 mensilità

RAL indicativa: a partire da 22.000 € , da valutare in base al profilo e all’esperienza della risorsa.

È presente una mensa esterna convenzionata.

Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/ del 03/05/07)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi , ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03.

#J-18808-Ljbffr

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