13 ott - Bologna
NEVERHACK Italy
NEVERHACK ( ) è un gruppo francese specializzato in cybersecurity.Ha le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.Fondato nel 2021 e con sedi in 10 paesi, il gruppo conta oggi più di 1200 dipendenti in tutto il mondo.La nostra ambizione è quella di espanderci a livello internazionale per costruire un mondo digitale protetto per tutti.Siamo alla ricerca di un IT Functional Analyst – Digital & Mobile che sarà responsabile del coordinamento funzionale di iniziative progettuali in ambito web e mobile, fungendo da punto di raccordo tra business, team tecnici e fornitori esterni, garantendo qualità, tempi e obiettivi di progetto.ResponsabilitàCoordinamento delle iniziative progettuali di competenza; Raccolta dei requisiti di business e traduzione in requisiti funzionali per l’area tecnica; Presidio costante della roadmap evolutiva dei progetti in ambito nel rispetto di tempi e costi; Coordinamento funzionale del cantiere di sviluppo; Gestione delle attività di supporto utente in seguito all'avviamento in produzione.Laurea Magistrale in Informatica,
Ingegneria Informatica o Ingegneria Gestionale; Esperienza di almeno 4-5 anni nel ruolo presso primarie società di consulenza o in realtà aziendali strutturate nella gestione di progetti complessi web e/o mobile, preferibilmente in ambito automotive; Pregressa esperienza nell’interfacciamento e nel coordinamento di partner esterni (fornitori); Esperienza nella conduzione delle fasi di test del software: SIT e UAT; Esperienza su questi progetti Mobile App: questi progetti Mobile App: Web App; Digital Platforms;Customer Portal; Touchpoint digitali; User stories; UX/UI requirements; App evolutionRappresenta un requisito preferenziale per la selezione una forte passione per le soluzioni e tecnologie all’avanguardia del mondo web/mobile e la conoscenza di uno o più linguaggi di programmazione tra Java, .NET, PythonInserimento in un team giovane e motivato, con percorsi strutturati di formazione e crescita.Ambiente stimolante in ambito cybersecurity e IT, con possibilità di sviluppo su progetti complessi.Modalità di lavoro in presenzaSede di lavoro: Bologna o Reggio Emilia, modalità ibrida. xysqume Il processo di selezione prevede colloquio HR e 2 colloqui di carattere tecnico.#J-18808-Ljbffr
14 ott - Milano
Idro 2000
14 ott - Ciriè
Filippo
14 ott - Udine
Gruppo Danieli
14 ott - Nova milanese
New Age