Sistemista It

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Experis, Talent Company di ManpowerGroup, è leader in 54 paesi nella Ricerca e Selezione di profili specializzati in IT & Digital, sviluppo di Career & Skills, Consulenza IT e Project Solutions.La preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.Ricerchiamo per nostro cliente, realtà leader nel campo dei servizi, un:La risorsa entrerà a far parte del Dipartimento Sistemi Informativi, inserendosi in un team tecnico ben strutturato composto da diverse figure, che opera con una logica interna di software house e R&D.In; particolare la figura, in collaborazione con altre figure sistemistiche, si occuperà di:Gestire l’infrastruttura Microsoft sia lato Client che ServerGestire le attività in ambito Networking, Active Directory, ambienti Virtualizzati e SecurityAnalizzare le nuove necessità, proporre soluzioni e attività per il miglioramento e l’ottimizzazione dell’Infrastruttura Informatica aziendaleGestire il Datacenter interno e in CloudAssistenza agli utenti e gestione della LanPertanto,



il profilo ideale si presenta con:Preferibile titolo di studio universitario ad indirizzo informaticoEsperienza pregressa nel ruolo (nella gestione di un’infrastruttura informatica)Buona conoscenza di sistemi di virtualizzazione basati su tecnologia VmWareConoscenza di sistemi di Backup/Restore VeeamEsperienza nella gestione Firewall, Router/SwitchConoscenza di Servizi di Infrastruttura (es. DNS, DHCP, …)Esperienza con sistemi di protezione perimetrale del traffico mail con funzione di antispam e antivirusEsperienza con sistemi di data encryption per la protezione dei dati sensibiliEsperienza con Microsoft Active DirectoryConoscenza dei Sistemi Operativi Windows Server e LinuxLa sede di lavoro è nei limitrofi di Montebelluna (TV).Inserimento con tempo indeterminato e offerta economica indicativamente con una forbice 30.000/40.000€.L’azienda inoltre offre:Flessibilità orariaConvenzione per i pastiManpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. xysqume N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000#J-18808-Ljbffr

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