Junior Supply Chain Expeditor

13 ott - Cherasco
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La Westport Fuel Systems Italia sta cercando una risorsa da inserire nel ruolo di Junior Supply Chain Expeditor - componenti elettronici da inserire nella sede di Cherasco (CN).

Scopo della posizione

Sia tra i primi a candidarsi: legga la panoramica completa del ruolo qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.

La figura supporta le attività di monitoraggio e sollecito degli ordini di acquisto relativi ai componenti elettronici, contribuendo a garantire la disponibilità dei materiali necessari alla produzione. Prevista collaborazione con i team di Acquisti, Pianificazione e Produzione per identificare tempestivamente eventuali criticità e assicurare la continuità del flusso dei materiali.

Principali responsabilità

Monitorare gli ordini di acquisto aperti e verificarne lo stato di avanzamento.

Sollecitare i fornitori per ottenere conferme e aggiornamenti sulle date di consegna.

Aggiornare le informazioni relative agli ordini nei sistemi ERP aziendali.

Supportare l'identificazione di potenziali ritardi e carenze di materiale.

Collaborare con i Planner e i Buyer nella gestione delle priorità produttive.

Partecipare alle riunioni di allineamento sui materiali critici e sulle shortage.

Preparare report periodici sullo stato delle consegne e delle criticità.

Supportare l'analisi delle performance dei fornitori.

Contribuire alle attività di miglioramento continuo dei processi di approvvigionamento e gestione materiali.





Mantenere una comunicazione efficace con fornitori e stakeholder interni.

Formazione

Preferibile un diploma tecnico o Laurea triennale in Ingegneria Gestionale, Economia, Logistica, Supply Chain Management o discipline affini.

Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.

Familiarità con sistemi ERP/MRP

Capacità di analisi dati e reporting.

Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

Competenze trasversali

Forte attitudine all'apprendimento.

Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità.

Precisione e attenzione ai dettagli.

Buone capacità comunicative e relazionali.

Proattività e orientamento al risultato.

Capacità di lavorare in team e in ambiente agile.

Inserimento in azienda strutturata e in crescita

Ambiente tecnico stimolante con possibilità di sviluppo professionale

Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza.

WFS difende e riconosce le pari opportunità in ogni fase del rapporto di lavoro. Crediamo nel valore della diversità e dell'inclusione e riteniamo che una forza lavoro diversificata sia essenziale per il successo del nostro Gruppo. Basiamo le nostre selezioni su criteri oggettivi come l'esperienza e le competenze dei candidati. xkiyazw Proteggere la vostra privacy e la sicurezza dei vostri dati è una priorità assoluta per WFS.

Vi invitiamo a consultare la nostra Informativa sulla privacy dei candidati per ottenere ulteriori informazioni su come raccogliamo e utilizziamo i vostri dati personali.

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