Junior Credit Advisor - Categorie Protette

13 ott - Romano di Lombardia
WINclusion

Descrizione aziendaIstituto finanziario che opera nel settore bancario, offrendo una vasta gamma di servizi e prodotti finanziari. La sua attività principale si concentra sulla gestione e l'intermediazione di risorse finanziarie, fornendo soluzioni per la gestione del risparmio, prestiti, mutui e altri servizi bancari tradizionali.

Se è interessato/a a candidarsi per questo lavoro, la preghiamo di assicurarsi di soddisfare i seguenti requisiti, elencati di seguito.

La banca è impegnata nel fornire assistenza finanziaria ai propri clienti, sia a livello individuale che aziendale. Utilizza strategie e tecnologie avanzate per offrire soluzioni innovative e personalizzate, adattandosi alle esigenze specifiche dei clienti.

PosizioneLa risorsa lavorerà all'interno della filiale di MILANO e si occuperà principalmente delle seguenti attività:

- attività commerciale per il collocamento di prodotti e servizi bancari, servizi di pagamento e servizi assicurativi
- acquisizione e sviluppo di nuova clientela
- istruttoria e delibera prestiti personali; istruttoria e valutazione CQS e CQP




- consulenza finanziaria a società di persone e di capitali; emissione carte di credito e conti correnti; operazioni di cassa
- customer service
- Attività di back office: gestione e valutazione merito creditizio; delibera pratiche di finanziamento di Partner e Dealer; recupero crediti e

ristrutturazione del credito
- Collaborazione generale alla gestione amministrativa della Filiale
- Utilizzo programmi/strumenti di lavoro come AS400 e Salesforce

RequisitiLa risorsa possiede i seguenti requisiti:
- Laurea in Economia/Giurisprudenza o affini
- capacità di lavorare in team
- interesse per il settore bancario
- affidabilità e proattività
- appartenenza alle Categorie Protette

L'azienda offre un tempo determinato di 12 mesi, con ottima possibilità di stabilizzazione

CCNL: credito

Ral: 35.000€ - 38.000€

Altre informazioniL’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. xysqume Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021

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