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SENIOR PAYROLL SPECIALIST

Pubblicato il 14-10-2026 - LaRisorsaUmana.it in Romano di Lombardia

La Risorsa Umana, società di Ricerca e Selezione del Personale – Brescia - ricerca per rilevante studio di consulenza del lavoro, il/la SENIOR PAYROLL SPECIALIST (SMART WORIKNG – MILANO PORTA ROMANA).

Tutti i potenziali candidati sono invitati a leggere con attenzione i seguenti dettagli prima di inviare la propria candidatura.
Lo studio è una storica realtà che opera sul territorio italiano da oltre 40 anni ed offre un costante supporto sotto il profilo della consulenza nelle materie di diritto del lavoro, diritto sindacale e previdenziale.

Descrizione Posizione Lavorativa
La risorsa sarà responsabile della gestione autonoma del ciclo completo dell’amministrazione del personale per un portafoglio di aziende clienti.

Principali attività:

-
- Elaborazione mensile dei cedolini paga e dei relativi prospetti retributivi;
- Gestione degli adempimenti fiscali, contributivi e assicurativi connessi all’elaborazione payroll;
- Applicazione della normativa giuslavoristica e dei CCNL di riferimento;
- Gestione delle pratiche di assunzione, cessazione,



trasformazione e proroga dei rapporti di lavoro;
- Invio delle comunicazioni obbligatorie agli enti competenti;
- Gestione delle variabili retributive quali ferie, permessi, malattie, maternità, infortuni e altri eventi che incidono sulla retribuzione;
- Predisposizione e verifica degli adempimenti periodici e annuali in materia contributiva e fiscale;
- Supporto e consulenza ai clienti in merito agli aspetti amministrativi del rapporto di lavoro;
- Monitoraggio delle scadenze e degli aggiornamenti normativi in ambito lavoro e previdenza;
- Collaborazione con consulenti del lavoro e professionisti dello studio per la corretta gestione delle problematiche giuslavoristiche.

Requisiti Figura Ricercata

-
- Diploma di Ragioneria, Laurea in Economia o discipline affini;
- Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo, maturata preferibilmente presso studi di consulenza del lavoro o società di servizi payroll;
- Ottima conoscenza dell’ap

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