Responsabile ufficio Booking Hotel e Residence

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pEuroplan è un’azienda familiare fondata nel 1963 con una notevole ambizione: accompagnare il turismo sul Lago di Garda. /p /brpEuroplan consente ai collaboratori di crescere e sviluppare le proprie capacità in un bambiente stimolante /b, che unisce la grande btradizione /b e la bconoscenza /b maturata negli anni a una visione orientata verso il bfuturo /b. /p /brh3Posizione: /h3 /brpStiamo selezionando una persona con una forte propensione all'organizzazione, alla gestione delle relazioni e al coordinamento delle attività, da inserire come responsabile del nostro ufficio booking Hotel e Residence. /p /brh3Ecco le principali attività: /h3 /brul /brliAnalisi delle procedure e sistemi dell’ufficio booking centralizzato /li /brliAnalisi dei dati di performance del team /li /brliGestione di un team di circa 10 persone, organizzando turni di lavoro, ferie e riposi /li /brliGestione di criticità, overbooking o disservizi /li /brliCoordinare le attività di vendita ed ottimizzare l'occupazione delle camere /li /brliDefinizione e monitoraggio di obiettivi per il team finalizzati all’aumento delle vendite /li /brliCollaborare con i responsabili dei reparti Revenue e Marketing /li /brliStimolare le motivazioni individuali dei componenti del team /li /br /ul /brpLa sede di lavoro sarà presso la sede aziendale di Affi (VR) - no smart working. /p /brh3Requisiti:



/h3 /brul /brliComprovata esperienza nel settore hospitality di almeno 3/5 anni, maturata in ruoli di booking o front office /li /brliOttima conoscenza della lingua inglese (lingua tedesca preferenziale) /li /brliEsperienza nella gestione e coordinamento di team /li /brliConoscenza del gestionale Protel /li /brliBuone capacità di analisi dei dati /li /brliBuone capacità di gestione dello stress e attitudine al problem solving /li /br /ul /brh3Altre informazioni: /h3 /brpUn contratto di lavoro full-time con inserimento diretto all’interno di un’azienda solida e consolidata. /p /brpL'inquadramento sarà commisurato al profilo individuato e maggiori dettagli verranno comunicati nelle prime fasi del processo di selezione. /p /brh3I nostri benefit: /h3 /brul /brlipossibilità di usufruire di vitto e alloggio /li /brlipiattaforma di Welfare /li /brliAcademy di formazione aziendale interna /li /brlitariffe agevolate sui pernottamenti e sui servizi offerti dai nostri hotels e residence /li /brliconvenzioni per l'acquisto di prodotti e servizi riservate ai collaboratori del gruppo /li /brliconvenzione con Serenis (centro medico per il benessere mentale) per la fruizione gratuita di alcune sedute individuali di psicoterapia /li /brlipremio per la presentazione di nuovi collaboratori /li /br /ul #J-18808-Ljbffr

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