14 ott - Villorba
AxL S.p.A. - Agenzia per il Lavoro
h3CHI SIAMO /h3pNata nel 2004, e parte di Adequat Group, AxL SpA - Agenzia per il lavoro è specializzata in selezione e servizi di consulenza HR. /ph3Job Description /h3h3CHI SIAMO /h3pNata nel 2004, e parte di Adequat Group, AxL SpA - Agenzia per il lavoro è specializzata in selezione e servizi di consulenza HR. /ppSiamo presenti sul mercato con oltre 30 Filiali su tutto il territorio nazionale, e 9 Divisioni specializzate. /ppSiamo molto attenti alle persone, le ascoltiamo e le aiutiamo a crescere attraverso percorsi formativi dedicati. /ph3Per la nostra FILIALE di Villorba - TREVISO /h3h3BUSINESS UNIT MANAGER /h3pLa risorsa risponderà alla Regional Manager - Nord Est, e sarà responsabile dei risultati operativi della filiale. /ph3Le principali attività /h3ulligestione dei clienti attivi e sviluppo commerciale della filiale, sia in prima persona sia in collaborazione con le figure Sales di filiale /liligestione dei carichi di lavoro delle persone presenti in filiale /liligestire relazioni con altre filiali e divisioni per progetti condivisi e/o multisito /lilimonitorare la corrispondenza tra performance di filiale e budget /lilicontribuire alla formazione delle persone neoassunte /li /ulh3Si richiede /h3ulliAnni di esperienza nel ruolo maturati all’interno di Agenzie per il lavoro: almeno 3 anni /liliconoscenza del tessuto economico territoriale /liliorientamento al risultato /lilicapacità di sviluppo commerciale e di vendita consulenziale all'azienda cliente /liliutilizzo CRM /liligestione dei collaboratori /li /ulh3Offriamo /h3pForma contrattuale: tempo indeterminato /ppOrario di lavoro: Full time da lunedì a venerdì, 9 - 13 / 14 - 18 con mezz'ora di flessibilità in ingresso e conseguentemente in uscita /ppCCNL applicato: Commercio - Confcommercio | CNEL H011 /ppQualifica: impiegato / impiegata /ppFascia di retribuzione per la posizione:
Ral b35000 - 45000 /b € in base alla seniority nel ruolo e nelle competenze, Welfare iniziale per la posizione €1000 , 20 buoni pasto al mese da 5€ l'uno, bAuto aziendale ad uso promiscuo. /b /ppSmart working: 5 giorni al mese /ppSede di lavoro: Filiale di Villorba (TV) /ph3Il nostro processo di selezione /h3pPer garantire un percorso trasparente e strutturato, abbiamo definito alcuni step chiave: /pulliScreening dei CV /liliTelefonata conoscitiva /liliVideo colloquio con HR /liliColloquio con il/la futuro/a responsabile /liliColloquio con il/la responsabile di secondo livello (se necessario) /li /ulh3Tempistiche /h3pIl processo si conclude generalmente entro 2 mesi. Al termine, tutti i candidati e tutte le candidate con cui siamo entrati in contatto riceveranno un feedback sull’esito della selezione. /ph3Cosa ti aspetta in AxL /h3pDal primo giorno ti forniremo tutte le informazioni utili per orientarti nella nostra realtà. /ppPotrai partecipare a corsi di formazione, e nel corso dei tuoi primi mesi sarai coinvolto in un processo di onboarding con colleghi esperti e disponibili a introdurti ai ns software e processi. /ph3CIO' IN CUI CREDIAMO /h3h3Valorizzazione del potenziale e sviluppo professionale /h3pCi caratterizza un clima partecipativo, a tutti i livelli, a prescindere dal ruolo. Ciascuno si sente libero di proporre idee e soluzioni, condividendole facilmente con il management.
Sviluppiamo sistemi di responsabilizzazione ed empowerment, basati sulla fiducia, collaborazione e condivisione dei progetti.br/Investiamo sulla formazione costante, sul potenziale e sulla crescita professionale. I nostri piani formativi permettono di migliorare le competenze sia tecniche che trasversali; Troverai possibilità di crescita e percorsi di carriera adatti a te. /ph3Benessere /h3pSosteniamo la cura massima verso le Persone, in un'ottica a 360, non solo come collaboratori in Azienda. Il Benessere di ciascuno è un nostro valore fondante, e lo perseguiamo attraverso sistemi di Welfare ampi e completi, certificati come best practice, e a sistemi diffusi di flessibilità dell’organizzazione del lavoro (smartworking, assenza di timbrature). Investiamo su progetti che hanno come obiettivo la promozione di stili di vita salutari (attestato WHP - Workplace Health Promotion). /ph3Sostenibilità /h3pSiamo particolarmente sensibili ai temi di sviluppo sostenibile, attraverso legami con il territorio e la collaborazione costante con Istituzioni dedicate al sostegno e allo sviluppo sociale. Forniamo supporto ad Associazioni benefiche e con un significato particolare sui contesti dove operiamo, attraverso iniziative come donazioni, eventi e partnership. Abbiamo policy attentive al riciclo e alla riduzione minima degli sprechi. /ppLa ricerca è rivolta a candidati di tutti i generi ed è condotta nel rispetto del principio di parità di trattamento e di non discriminazione, ai sensi del d.lgs. 11 aprile 2006, n. 198, del d.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, e dei dd.lgs. 9 luglio 2003, nn. 215 e 216. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina AxL_Informativa-candidati-Rev.- .pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data /p #J-18808-Ljbffr
14 ott - Milano
Idro 2000
14 ott - Ciriè
Filippo
14 ott - Udine
Gruppo Danieli
14 ott - Nova milanese
New Age