Retail Area Manager - Food

12 ott - Emilia-Romagna
Human Value

Per azienda operante nel settoreFood, siamo alla ricerca di unRetail Area Managerche, nell'ambito di un progetto di rafforzamento della rete di punti vendita, avrà la responsabilità di coordinarne le attività commerciali e operative, migliorandone le performance economiche e gestionali.
Vuole candidarsi?
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Sede di lavoro:Emilia-Romagna
Il Ruolo
La figura selezionata, riportando direttamente alla Direzione Generale, avrà la responsabilità della gestione della rete Retail, con l'obiettivo di migliorarne le performance economiche e operative, rafforzando l'organizzazione dei punti vendita e introducendo strumenti e processi per una gestione più efficace.
La posizione richiede un equilibrio tracapacità manageriali, sensibilità commerciale e resistente orientamento operativo, con una presenza costante sul territorio e un coinvolgimento diretto nella gestione dei punti vendita e nello sviluppo delle persone.
Coordinare la gestione operativa e commerciale della rete di punti vendita.
Monitorare fatturato, marginalità, costi e principali KPI Retail.
Gestire le politiche commerciali, il pricing e le attività promozionali.




Ottimizzare assortimenti, layout ed esposizione dei prodotti.
Collaborare con Acquisti e Logistica nella gestione di approvvigionamenti, scorte e disponibilità dei prodotti.
Coordinare e sviluppare il personale, valorizzando i referenti dei punti vendita.
Introdurre strumenti di analisi e reporting per migliorare le performance della rete.
Garantire gli standard operativi, qualitativi e di sicurezza, gestendo le criticità quotidiane dei negozi.
Requisiti
Esperienza in ruoli diArea Manager o Retail Manager, con responsabilità su più punti vendita.
Provenienza preferenziale dal settoreFood Retail, GDO o distribuzione specializzata.
Conoscenza delle dinamiche commerciali e operative del Retail.
Capacità di gestione di budget, costi e principali KPI di performance.
Leadership e capacità di coordinamento e sviluppo delle persone.
Buone capacità analitiche e orientamento al miglioramento dei processi.
Approccio operativo, autonomia e capacità di problem solving.
xysqume
Flessibilità, spirito di iniziativa e orientamento ai risultati.
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