Responsabile Tecnico Eventi

12 ott - Lazio
EVENTI-X GROUP

Eventi?X Group, azienda specializzata in servizi audiovisivi ed eventi live, ricerca un capo tecnico che opererà in totale autonomia come punto di riferimento per la progettazione e la pre-produzione tecnica dell evento, garantendo il pieno rispetto delle specifiche richieste dal cliente, dei budget e delle tempistiche.
Principali Responsabilità Progettazione e Gestione Materiali: Definire tempestivamente la tipologia e la quantità di materiale tecnico audio, video, luci necessario per ogni evento, predisponendo le liste materiale e i progetti tecnici con congruo anticipo.
Verificare la disponibilità interna di materiale tecnico e, qualora necessario, gestire il reperimento tramite fornitori esterni.
Coordinare operativamente tutte le fasi: carico, scarico, allestimento, funzionamento, smontaggio e rientro dei materiali dall'evento.
Organizzazione Tecnica e Amministrazione: Individuare, insieme al reparto crew booking, il personale tecnico necessario e pianificare i relativi orari di lavoro.
Effettuare sopralluoghi tecnici presso le location degli eventi.
Stimare e monitorare costantemente i costi di produzione.
Compilare la modulistica tecnica/di produzione da trasmettere all amministrazione.
Garantire lo svolgimento di tutte le attività nel pieno rispetto delle norme aziendali.
Requisiti Richiesti (Skills)



Competenza Tecnica (requisito essenziale): Capacità di definire nel dettaglio il materiale tecnico necessario e progettazione su CAD/vectorwork.
Leadership e Relazione: Spiccate capacità relazionali e di leadership a tutti i livelli aziendali (management, personale tecnico dipendente e freelance).
Organizzazione: Eccellenti capacità di analisi e autonomia decisionale.
Soft Skills: Robusto attitudine alla gestione delle criticità, marcata resistenza allo stress e abitudine a lavorare con deadline stringenti.
Lingue: Buona conoscenza della lingua inglese.
Cosa Offriamo Inquadramento: Tipologia contrattuale e RAL saranno commisurate all effettiva esperienza e all autonomia del candidato.
Contesto: Un ambiente di lavoro dinamico, tecnologicamente avanzato e orientato a una crescita duratura su progetti di alto livello.
Come candidarsi Invia il tuo CV accompagnato da una breve lettera di presentazione su ******.
Cerchiamo persone motivate a costruire un percorso di crescita a lungo termine con noi.
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. ******** ); i candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo " /

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