Senior Project Manager
Pubblicato il 12-10-2026 - agap2 Italia in Napoli
Project Manager – Opere Pubbliche | Napoli
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica parte del gruppo MoOngy.
Presente in 14 Paesi europei con oltre ***** dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà giovane e in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Per un rilevante progetto nel settoreConstruction e Infrastrutture, siamo alla ricerca di unProject Managercon esperienza nella gestione diopere pubbliche e commesse complesse, da inserire su un progetto nell'area diNapoli.
La risorsa avrà la responsabilità del coordinamento complessivo della commessa, supervisionando gli aspettitecnici, economici, contrattuali e organizzativie garantendo il rispetto di tempi, costi, qualità e obiettivi progettuali.
Responsabilità
Gestione completa dellacommessa, dalla fase di avvio fino alla consegna dell'opera.
Pianificazione e monitoraggio delcronoprogramma, delle milestone e dell'avanzamento delle attività.
Coordinamento delle diverse figure coinvolte nel progetto, tra cuiDirezione di Cantiere, ufficio tecnico, subcontractor, fornitori e consulenti.
Gestione dei rapporti conCommittenza, Direzione Lavori, Stazione Appaltante e principali stakeholder di progetto.
Monitoraggio delbudget di commessa, dei costi, dei ricavi e degli scostamenti rispetto alle previsioni.
Supervisione diSAL, contabilità lavori, varianti, riserve e documentazione tecnico-economica.
Coordinamento delle attività di approvvigionamento e gestione dei principalifornitori e subappaltatori.
Analisi dei rischi di progetto e gestione delle criticità tecniche,
economiche e operative.
Verifica del rispetto dicapitolati, specifiche tecniche, requisiti contrattuali e standard qualitativi.
Coordinamento con le funzioni HSE per garantire il rispetto delle normative disicurezza e ambiente.
Predisposizione di report periodici sull'andamentotecnico, economico e temporale della commessa.
Requisiti
Laurea inIngegneria Civile, Edile, Architetturao percorso tecnico equivalente.
Esperienza consolidata comeProject Manager, Responsabile di Commessa o Construction Project Manager.
Esperienza specifica nella gestione diopere pubbliche e appalti pubblici.
Capacità di gestione dicommesse complesse e multidisciplinari.
Buona conoscenza diSAL, contabilità lavori, budget, cronoprogrammi e gestione economica della commessa.
Conoscenza delle dinamiche contrattuali e normative legate agliappalti pubblici.
Capacità di lettura e interpretazione dielaborati progettuali, computi metrici, capitolati e documentazione tecnica.
Esperienza nel coordinamento difornitori, subcontractor e team di progetto.
Buona conoscenza degli strumenti diProject Management e pianificazione lavori.
Disponibilità a operare stabilmente sul progetto nell'area diNapoli.
Soft Skills
Ottime capacità dileadership e coordinamento.
Forte orientamento atempi, costi e risultati di commessa.
Capacità di gestione delle priorità e di più interlocutori contemporaneamente.
Spiccate capacità dinegoziazione e problem solving.
Ottime capacità comunicative e relazionali concliente, Direzione Lavori, fornitori e team interni.
Autonomia decisionale e approccio strutturato alla gestione delle criticità.
Cosa offriamo?
La retribuzione annua lorda (RAL) per questo ruolo è compresa tra ****** € e ****** € in base alla senority.
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.
In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.
Sono inoltre previsti:
Collaborazioni in P.IVA;
Buoni pasto giornalieri;
Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sexual, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE ********.
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