12 ott - Bardi
agap2 Italia
AGAP2è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del GruppoMoOngy.
Scorra verso il basso per trovare i dettagli completi dell'offerta, inclusa l'esperienza richiesta e le mansioni associate.
Presente in14paesi europei con oltre ***** dipendenti, abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Per progetto presso rilevante cliente, siamo alla ricerca di un/unaAnalista Infor LNcon esperienza di circa2-3 anni sulla piattaforma Infor LN, preferibilmente in ambienteInfor LN Cloud.
La risorsa sarà coinvolta in attività di analisi funzionale, supporto applicativo e gestione evolutiva della piattaforma, interfacciandosi con utenti business e team tecnici.
Attività principaliAnalisi dei requisiti funzionali e dei processi aziendali
Supporto e gestione applicativa suInfor LN
Raccolta esigenze da parte degli utenti e traduzione in requisiti funzionali
Analisi di anomalie e supporto al troubleshooting
Gestione di attività evolutive e change request
Collaborazione con team tecnici e fornitori esterni
Supporto a test, UAT e rilascio delle soluzioni
Produzione e aggiornamento della documentazione funzionale
Supporto agli utenti nelle attività operative sulla piattaforma
2-3 anni di esperienza su Infor LN
Buona conoscenza dei processi ERP
Preferibile esperienza suInfor LN Cloud
Buone capacità di analisi funzionale e problem solving
Capacità di interfacciarsi con utenti business e team IT
Buona conoscenza della linguainglese (Si accettano candidati che parlino anche solo inglese)
Non è necessario l'italiano fluente se il candidato opera bene in inglese
Sede e modalità di lavoroMilano
In Presenza
La retribuzione per questo ruolo parte dai ****** in su
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla
nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri ogg
ttive neutri.In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione precedente approvazioneinterna.
EEDS YOUAGA P2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
xysqume Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato
civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legg
e *****.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2
#J-*****-Ljbffr
15 ott - Cremona
Amplifon
15 ott - Pieve di Cadore
LHH
15 ott - Macerata
Adecco Talent Attraction
15 ott - Aviano
Reach Aut