Ho.Re.Ca. Sales Representative

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Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione
Sta pensando di candidarsi?
Non aspetti, scorra verso il basso e invii la sua candidatura il prima possibile per non perdere l'opportunità.
Profilo
Conosci molto bene il contesto Ho.Re.Ca.
e sei abituato arelazionarti commercialmente con gli operatori di quel settore specifico?
Ti piacerebbe poter cogliere opportunità di crescita in uncontesto aziendale strutturato e di dimensioni multinazionali, dove il concettodi job rotation e di crescita professionale costituiscono elementi portanti diogni progetto professionale?
Sei alla ricerca di un ambiente giovane, dinamico, doveoperare secondo procedure ben definite?
Allora, questa è l'offerta di lavorogiusta per te!
Il nostro cliente è un'azienda leader che si pone come puntodi riferimento nel settore del commercio all'ingrosso per il settore HO.RE.CA,alla costante ricerca di soluzioni e strategie sempre più innovative pergarantire ai clienti servizi puntuali e un assortimento di qualità anche in unalogica multicanale.
In una prospettiva di sviluppo del mercato sul territorio di BOLOGNA, cerchiamo profili di:
-HORECA SALES REPRESENTATIVE
La risorsa, a diretto riporto dell'Area Manager, si occuperàprincipalmente di sviluppare quote di mercato HORECA attraverso il presidiodella zona commerciale assegnata, massimizzando i canali di vendita, i serviziaziendali e gli strumenti commerciali a disposizione.
Responsabilità
Principali attività e responsabilità
-Presidio costante dei clienti già acquisiti attraverso unaefficace pianificazione di visite commerciali;
-Favorire il consolidamento della relazione commerciale,curando lo sviluppo del category mix del cliente (aumento del fatturato e del margine);




-Sviluppare strategie per aumentare la profittabilità deiclienti;
-Svolgere attività di scouting e di conquista di nuoviclienti;
-Favorire un'agile e chiara comunicazione tra i clienti e lostore di riferimento, al fine di rendere sempre efficace la relazionecommerciale.
Skill e Professionalità
Requisiti richiesti:
-Indispensabile essere in possesso di un titolo di studiosuperiore (diploma o laurea anche triennale);
-Esperienza nella vendita di servizi B2B, con particolareriguardo al canale Ho.Re.Ca.
;
-Conoscenza delle tecniche di vendita e negoziazione;
-Buona conoscenza del mercato di riferimento;
-Forte orientamento al cliente e approccio commercialeconsulenziale e data driven;
-Orientamento all'obiettivo e flessibilità
-Buona capacità di organizzazione e pianificazione
-In possesso di patente di guida B
-Dimestichezza con i principali tools informatici e conreportistica commerciale.
xysqume
Informazioni retributive
Retribuzione: *******k
CCNL: CCNL distribuzione moderna organizzata
Livello: 3° livello
Qualifica: impiegato/a
Agevolazioni
Sono previsti bonusvariabili in funzione del raggiungimento degli obiettivi assegnati intermini di fatturato e margine;
Si offrono: auto aziendalea uso promiscuo (prevista una trattenuta mensile in cedolino paga), cartacarburante aziendale, tablet e telefono aziendale;
Percorsi di crescitainterni anche a livello internazionale (in presenza di un adeguato livellodi padronanza della lingua inglese).
Informazioni Aggiuntive
I candidati, nel rispetto del D.lgs.
********, D.lgs ******** e D.lgs ********, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. ********).
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