14 ott - Lombardia
Lavoropiu' S.P.A. Agenzia Per Il Lavoro
LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BRESCIA (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoropiù S.p.A., Agenzia per il Lavoro, Filiale di Brescia, per società operante nel settore Retail, ricerca un/una:Retail Specialist Luogo: Brescia (BS) Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì (9:00 - 13:00 / 14:00 - 18:00) Tipo di contratto: Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. Inquadramento e retribuzione: CCNL Commercio. Livello da definire. RAL 30/35.000 euro. retribuzione saranno commisurati all'effettiva esperienza del/la candidato/a. La retribuzione verrà definita sulla base di criteri oggettivi e neutrali sotto il profilo del genere e nel rispetto delle disposizioni del contratto collettivo applicato. Vantaggi: Ticket da 7€. La risorsa verrà inserita a supporto dell'Head of Retail e contribuirà al monitoraggio e allo sviluppo delle performance dei centri commerciali e dei tenant, attraverso attività di analisi dei dati, reporting e supporto alle iniziative retail. Il ruolo prevede un'interazione trasversale con i diversi centri del portfolio, con l'obiettivo di analizzare i risultati, individuare trend e opportunità di miglioramento e supportare le decisioni strategiche e operative del business. Le principali attività saranno: - Monitoraggio dei principali KPI dei centri e dei tenant, tra cui traffico, vendite, conversion rate, ATV, UPT,
productivity e altri indicatori di performance; - Analisi dei dati e individuazione di trend, criticità e opportunità, traducendo i risultati in insight e proposte operative a supporto del business; - Preparazione di report, dashboard e presentazioni per supportare i processi decisionali. - Supporto nello sviluppo e nel monitoraggio di progetti retail, recovery plan e iniziative commerciali; - Raccolta, organizzazione e confronto dei dati provenienti dai diversi centri del portfolio; - Utilizzo di strumenti digitali e nuove tecnologie per ottimizzare le attività di analisi, reporting e i processi aziendali; - Collaborazione con l'Head of Retail e con i team coinvolti per monitorare i risultati e individuare possibili azioni di miglioramento delle performance. Requisiti - Esperienza iniziale, preferibilmente maturata nel settore Retail, con conoscenza delle dinamiche commerciali e delle logiche di business; - Interesse per l'analisi dei dati e dei KPI, con capacità di interpretarli, metterli in relazione e ricavarne insight utili a supportare le decisioni; - Ottima padronanza del Pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint; - Familiarità con Power BI e interesse per l'utilizzo di strumenti di Business Intelligence; - Curiosità e interesse verso l'intelligenza artificiale, l'automazione e le nuove tecnologie applicate al business; - Approccio analitico e strategico, con capacità di comprendere le cause dei risultati e individuare possibili soluzioni; - Precisione, capacità organizzativa, proattività e orientamento al risultato; - Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team; - Motivazione a crescere professionalmente, sviluppando progressivamente autonomia e assumendo maggiori responsabilità. Settore: Altro Ruolo: Informatica/Tecnologia
16 ott - Italia
ElevenLabs
16 ott - Roma
Pizzeria MAMI
16 ott - Modena
GAM
16 ott - Como
Gruppo Ethos