Responsabile sicurezza e ambiente hse rspp

14 ott - Pinerolo
Generazione Vincente

- Responsabile Sicurezza e Ambiente HSE RSPP

Dato che un elevato numero di candidati potrebbe essere interessato a questa posizione, si assicuri di inviare il suo CV il prima possibile.
Responsabile Sicurezza e Ambiente HSE RSPP

Generazione Vincente Spa

Descrizione dell'offerta

Generazione Vincente S.p.A. – Agenzia per il Lavoro , ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico, una risorsa da inserire con contratto a tempo indeterminato nel ruolo di HSE – RSPP , con responsabilità su entrambi gli stabilimenti produttivi di None e Pinerolo (TO) .

La risorsa sarà responsabile della gestione e del monitoraggio dei processi aziendali relativi a Salute, Sicurezza e Ambiente , garantendo il rispetto della normativa vigente e degli standard aziendali.

La persona ricoprirà inoltre il ruolo di RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione) per entrambi i siti produttivi di None e Pinerolo.

L'HSE – RSPP risponderà gerarchicamente al Plant Manager e funzionalmente al Responsabile Salute e Sicurezza.

La risorsa si occuperà di:

-

- Ambiente: monitorare gli impatti ambientali dell'azienda, con particolare riferimento alla gestione dei rifiuti, alle emissioni, agli scarichi, ai consumi energetici e agli altri aspetti ambientali, nel rispetto del D.Lgs. 152/06 e dello standard ISO 14001 ;

- Salute e Sicurezza: vigilare sul rispetto della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con riferimento al D.Lgs. 81/08 e allo standard ISO 45001 ;

- Valutazione dei rischi: individuare e analizzare i rischi presenti negli ambienti e nei processi produttivi,



proponendo e monitorando le relative misure preventive e correttive;

- Audit e controlli: pianificare e condurre verifiche, controlli e audit interni, individuando eventuali criticità e non conformità e seguendone la risoluzione;

- Gestione della documentazione: predisporre e aggiornare procedure, manualistica e documentazione relativa a salute, sicurezza e atmosfera;

- Emergenze: elaborare e aggiornare i piani di emergenza e le procedure da adottare in caso di incidenti o situazioni di emergenza;

- Formazione: supportare e contribuire alla formazione e sensibilizzazione del personale sui temi della salute, sicurezza e atmosfera;

- Monitoraggio normativo: assicurare il costante aggiornamento rispetto alla normativa applicabile e agli standard aziendali.

Il/La candidato/a ideale possiede:

-

- conoscenza approfondita della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08) e di tutela ambientale (D.Lgs. 152/06) ;

- esperienza nella valutazione e gestione dei rischi per la salute e sicurezza dei lavoratori e per l'ambiente;

- competenze nella gestione degli aspetti ambientali, quali emissioni in atmosfera, scarichi idrici, gestione dei rifiuti e consumi energetici ;





- capacità di elaborazione e gestione di piani di emergenza e procedure di sicurezza ;

- conoscenza dei sistemi di gestione ISO 14001 e ISO 45001 ;

- capacità di svolgere e gestire audit interni ;

- ottime capacità comunicative e relazionali;

- capacità di leadership, ascolto e sensibilizzazione del personale verso una cultura aziendale orientata alla sicurezza;

- capacità di problem solving e di gestione delle criticità;

- Automunito/a

È richiesto uno dei seguenti percorsi di studio:

-

- Diploma di Tecnico della Prevenzione ; xysqume

- Laurea in Tecniche della Prevenzione nell'Ambiente e nei Luoghi di Lavoro ;

- Ingegneria della Sicurezza ;

- Ingegneria per l'Ambiente e il Territorio ;

- Scienze Ambientali ;

- Scienze e Tecnologie per l'Ambiente ;

- Chimica o Chimica Industriale .

Costituisce requisito importante aver frequentato corsi per RSPP/ASPP e possedere formazione o qualificazione come auditor per i sistemi di gestione ambiente e sicurezza , con riferimento alle norme ISO 14001 e ISO 45001 .

-

- Contratto a tempo indeterminato ;

- CCNL Industria Metalmeccanica;

- Inquadramento: Impiegato/impiegata ;

- RAL €35.000 – €40.000 , in base all'esperienza;

- Premio di Risultato annuale ;

- possibilità di usufruire della mensa aziendale

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006)

I candidati ambosessi L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679/

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