FULL STACK DEVELOPER
Pubblicato il 14-10-2026 - Oggi Lavoro Spa Divisione Permanent in Milano
People, Divisione Permanent di Oggi Lavoro Spa, ricerca per azienda cliente, gruppo industriale specializzato nella gestione della comunicazione, dei dati e nello sviluppo di soluzioni digitali, un/una:
FULL STACK DEVELOPER - FULL REMOTE
La risorsa sarà inserita nel team di sviluppo interno e contribuirà all'evoluzione delle piattaforme digitali aziendali, alla progettazione di nuove soluzioni applicative e alla modernizzazione di sistemi legacy verso architetture più moderne e scalabili.
Attività principali
- Sviluppo di applicazioni web end-to-end, dal database al frontend;
- Sviluppo e manutenzione di API REST;
- Migrazione di applicazioni legacy verso tecnologie .NET 8 e React;
- Gestione dati tramite Entity Framework Core e SQL Server;
- Collaborazione alla definizione di architetture robuste e manutenibili;
- Supporto allo sviluppo di nuove piattaforme digitali e soluzioni innovative.
Requisiti richiesti
- Attitudine al lavoro in team e interesse per l'innovazione tecnologica;
- Esperienza nello sviluppo full stack di applicazioni web;
- Buona conoscenza di .NET 8, C#,
Entity Framework Core e SQL Server;
- Conoscenza di React, JavaScript/TypeScript, HTML5 e CSS3;
- Esperienza nello sviluppo di API REST;
- Familiarità con Git, Visual Studio, Visual Studio Code e Postman;
- Capacità di analisi, problem solving e orientamento al risultato.
Si Offre:
Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda;
Retribuzione annua lorda: range compreso tra 40.000 e 45.000 , commisurato all'esperienza e all'autonomia tecnica;
CCNL di riferimento: Grafica Industria - G011;
Livello di inquadramento: indicativamente A o A Super, da definire in base alla seniority;
Modalità di lavoro: full remote.
Sede di lavoro: full remote, con sedi aziendali di appoggio a Beinasco (TO), Milano, Firenze e Roma.
divisionepermanent
OGGI LAVORO S.p.A. (Aut. Min. 10/10/2007 Prot. n°13/I/0023403)
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, nel rispetto dei principi di pari occasione, inclusi