People and Culture Business Partner
Pubblicato il 15-10-2026 - METRO/MAKRO in Cremona
METRO è l’azienda specializzata nel commercio all’ingrosso nel settore HoReCa. Presente in16 regionicon circa3.800dipendenti,46punti vendita e3depositi dedicati alle consegne, vanta un assortimento di circa30.000referenze pensato per Ristoranti, Bar e Hotel - circa22.500Food e circa8.000Non Food. Delle referenze food7.000sono locali, messe a disposizione da800fornitori del territorio.
Unico player del settore con un’offerta multicanale, METRO affianca aiCash&Carryun; canale diacquisto onlinee un servizio diconsegnapresso le attività di ristorazione, oltre aiservizi digitali“DISH” pensati per semplificare e digitalizzare i processi quotidiani dei ristoratori, e al “Mercato Online”, ilmarketplaceaperto a tutti che offre oltre250.000attrezzature professionali.
METRO propone anche circa3.500 prodotti a marchio, tra cui METRO Chef, METRO Professional e RIOBA.
Descrizione del lavoroPer la Direzione People & Culture siamo alla ricerca di una figura di unPeople & Culture Business Partnerper l'area della Lombardia e del Nord Est, in cui sono previste trasferte su base settimanale.
La risorsa contribuirà all'esecuzione della strategia aziendale attraverso lo sviluppo dell'organizzazione, della leadership e delle competenze, favorendo l'efficacia organizzativa, la diffusione di una cultura manageriale coerente con i valori aziendali e l'adozione di modelli di leadership in grado di sostenere il cambiamento e i risultati di business nei punti vendita e nelle strutture commerciali dell'area territoriale assegnata.
Si occuperà in particolare di:
- Supportare i responsabili nelle decisioni relative all'intero ciclo di vita dei collaboratori, dall'inserimento allo sviluppo, dalla mobilità fino alla cessazione del rapporto di lavoro, nell'ambito dei punti vendita e delle strutture commerciali dell'area assegnata.
- Supportare i processi di performance management, talent management e succession planning, favorendo decisioni efficaci in merito alla crescita, alla valorizzazione e alla