15 ott - Torino
Atenateam
Cerchiamo una persona curiosa, intraprendente e dedita al lavoro di team, che desideri lavorare in un contesto dove il recruiting viene vissuto come una vera attività consulenziale e dove risultati, responsabilità e crescita competente procedono di pari passo.
Tutte le competenze, le qualifiche e l'esperienza necessarie per un candidato di successo sono elencate nella seguente descrizione.
Principali responsabilità
- Gestire il contatto diretto con le aziende clienti e contribuire allo sviluppo commerciale;
- Analizzare i fabbisogni organizzativi e di inserimento delle aziende clienti, definendo strategie di ricerca e selezione efficaci;
- Redigere e pubblicare Job Description sui principali portali di recruiting;
- Screening dei curricula e ricerca attiva dei candidati attraverso i diversi canali di sourcing;
- Gestire l'intero iter di selezione, dai colloqui conoscitivi alla valutazione e profilazione dei candidati;
- Presentare shortlist qualificate alle aziende clienti e supportarle nelle fasi decisionali;
- Affiancare aziende e candidati durante le trattative e le xbvzest fasi negoziali, favorendo il buon esito del processo di inserimento;
- Curare il rapporto con clienti e candidati garantendo un elevato livello di consulenza;
- Monitorare l'andamento delle selezioni e il raggiungimento degli obiettivi condivisi;
- Riportare direttamente al Division Manager.
16 ott - Vicenza
Altro
16 ott - Torino
Soil Engineering
16 ott - Bologna
Altro
16 ott - Bergamo
AM International