Residence Manager- Ente Universitario
Pubblicato il 15-10-2026 - Eurointerim in Lombardia
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Milano RESIDENCE MANAGER- ENTE UNIVERSITARIO Job Description La figura competente ricercata assicurerà il corretto funzionamento dei Collegi e delle Residenze della Fondazione sulla sede di Milano, coordinando le attività operative, amministrative e organizzative. Riporterà al Responsabile della Sede di Milano e sarà il principale punto di riferimento per personale e ospiti. Si interfaccerà con docenti, studenti e Direzione del Collegio. In particolare le attività da svolgere saranno le seguenti: * Coordinare il collego di Milano (3 governanti, 1 addetto alla portineria, società esterne per servizi di manutenzione, portierato e pulizie); * Coordinare i referenti delle altre strutture della sede; * Supervisionare le attività dei reparti Front Office, Food & Beverage, Back Office, Housekeeping e Manutenzione, monitorandone performance e conformità agli standard di servizio; * Garantire la soddisfazione degli ospiti; * Assicurare il rispetto delle norme su salute e sicurezza sul lavoro, privacy e adempimenti relativi all'attività ricettiva,
nonché la corretta applicazione delle procedure di emergenza; * Affiancare gli enti preposti in occasione di controlli, ispezioni e verifiche; * Supportare la funzione Internal Audit nel verificare il rispetto del capitolato d'appalto da parte dei fornitori e collaborare con la funzione Facility Management. Skills & Experience I requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo sono: * Esperienza pluriennale in analoga posizione, proveniente dal mondo alberghiero, in contesti complessi; * Leadership e capacità di coordinamento di team e fornitori; * Capacità di risolvere problemi operativi e di gestire i conflitti; * Ottima conoscenza della lingua italiana e buona conoscenza della lingua inglese; * Disponibilità occasionale a lavorare la sera e/o nel fine settimana; * Conoscenza del Pacchetto Office (Word, Excel, PPT, Outlook, ecc.) e degli strumenti informatici. Tipo di assunzione: contratto a temp