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International HR Business Partner

Pubblicato il 15-10-2026 - LHH in Forlì

Overview In questo ruolo supporti i leader aziendali definendo strategie HR allineate agli obiettivi di business. Gestisci l’intero ciclo HR, inclusi acquisizione, onboarding, sviluppo, performance e mobilità interna, per creare un ambiente di lavoro ad alte prestazioni. Lavori a stretto contatto con team internazionali per assicurare coerenza in design organizzativo, compensation e workforce planning. Sarai parte integrante di progetti di sviluppo organizzativo e gestione del talento per migliorare engagement e retention. Unisciti a un contesto dinamico dove l’impatto si misura in crescita, trasformazione e avanzamento della funzione HR. Retribuzione / Benefits * pacchetto retributivo e benefici * indicative salary range: EUR 55,000 - EUR 65,000 gross annual salary Responsabilità * Collaborare con i responsabili per definire strategie HR allineate agli obiettivi di business * Gestire ciclo di vita del dipendente: acquisizione, onboarding, sviluppo,



performance e mobilità interna * Supportare i manager su relazioni HR e mantenere un contesto positivo e ad alte prestazioni * Guidare progetti di sviluppo organizzativo per aumentare efficacia e engagement * Guidare iniziative di talent management: succession planning, sviluppo di carriera, coaching e retention * Analizzare metriche HR e dati della forza lavoro per supportare decisioni strategiche * Collaborare con team HR internazionali per coerenza in design organizzativo, pratiche di compensation e workforce planning Requisiti fondamentali * Master in Risorse Umane, Economia o area correlata * Esperienza 8-10 anni in ruoli HR in contesti internazionali * Comprovata esperienza come HR Business Partner in ambienti multiculturali * Conoscenza di talent management, sviluppo organizzativo e employee relations * Esperienza in HR analytics e reporting KPI * Fluenza in inglese * Ottime capacità di comunicazione e gestione degli stakeholder * Comunicazione eccellente * Gestione degli stakeholder * Orientamento al lavoro di sq

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