Payroll Advisor
Pubblicato il 15-10-2026 - Vendita al dettaglio e all'ingrosso / Import-export in Milano
Location: Head Office Primark Milano, Via Torino
Inquadramento: 3° livello CCNL del Commercio - Distribuzione e Servizi “ConfCommercio”
Retribuzione: RAL € 30.000-€ 35.000 lordi/anno (14 mensilità)
Tipo di contratto: a tempo indeterminato.
Tipologia oraria: full-time, dal lunedì al venerdì (lavoro ibrido)
Agevolazioni:
Copertura assicurativa sanitaria, come previsto dal CCNL Commercio;
Assicurazione vita e polizza infortuni (professionali ed extra-professionali);
Accesso al programma 'Parliamo Assieme': assistenza riservata e gratuita con consulenze su benessere, salute mentale, aspetti legali e finanziari per te e la tua famiglia;
Sconti esclusivi sugli acquisti in negozio;
Accesso al portale di sconti e convenzioni aziendali BenefitHub.
Primark, realtà internazionale del Fashion Retail con 24 punti vendita in Italia e più di 5.000 collaboratori, continua la sua espansione aprendo nuovi negozi nei prossimi mesi.
Vuoi diventare parte di questo ambizioso progetto?
Stiamo ricercando un/una Payroll Advisor per il team Payroll.
Di cosa ti occuperai:
Rispondendo al Payroll Manager, interverrai nella gestione dei processi relativi a:
Gestione diretta dei rapporti con il fornitore esterno, garantendo la corretta trasmissione delle informazioni necessarie per l’elaborazione delle buste paga
Controllo di un elevato numero di buste paga per garantire che i dipendenti siano pagati correttamente
Correzione dei cedolini, gestione delle malattie, infortuni,...
Collaborazione e accompagnamento costante ai team HR di negozio
Supporto alle richieste di informazioni sul personale dei negozi
Adempimento degli obblighi fiscali previsti per legge e a livello aziendale
Gestione di assunzioni e cessazioni
Gestione delle richieste provenienti da Enti e/o Agenzia dell’entrate in modo tempestivo ed efficiente
Pagamenti dei fondi pensione e finanziarieGestione e monitoraggio delle ferie
Archiviazione documentazione e gestione della posta legale (PEC)
Supportare la revisione dei processi Payroll in sinergia con le attività HR degli store Primark
Produzione di reportistica in Excel
Esperienze, conoscenze e competenze richieste:
Laurea in materie economiche o simili, con conoscenza della contabilità di base
Esperienza pregressa in ambito Payroll di almeno 1 anno, preferibilmente in aziende strutturate del settore RetailConoscenza del CCNL del Commercio
Buona conoscenza della lingua inglese
Buona conoscenza di Excel e del pacchetto Office
Attitudine al lavoro di squadra
Precisione, flessibilità e predisposizione al continuo apprendimento
Perché Primark?
In Primark ogni persona fa la differenza e i nostri valori guidano tutto ciò che facciamo:
Caring: mettiamo sempre le persone al primo posto
Dynamic: ci spingiamo oltre per innovare e crescere
Together: crediamo nella forza del team
La nostra moda è per tutti, come la nostra cultura.
Primark si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove le persone possano esprimersi liberamente, avere accesso alle stesse opportunità e crescere insieme.
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