15 ott - Roma
Altro
Carrellista
Dove
Sede di lavoro: San Giorgio di Nogaro.
Cosa offriamo
Contratto iniziale a tempo determinato con scopo assunzione diretta in azienda.
Orario di lavoro su tre turni: 6.00-14.00 / 14.00-22.00 / 22.00-6.00.
RAL tra € 26.000 e € 28.000.
CCNL GOMMA PLASTICA INDUSTRIA e codice CNEL B371.
Welfare dedicato al benessere dei dipendenti.
Opportunità di crescita professionale all’interno dell’azienda con possibilità di stabilizzazione.
Descrizione del ruolo
Carico e scarico merci: prelevare la merce da camion, furgoni o container in arrivo e caricarla sui mezzi in partenza.
Stoccaggio e prelievo pallet: posizionare i pallet sugli scaffali alti del magazzino o recuperarli quando necessario.
Movimentazione interna dei materiali, rifornendo le linee di produzione e spostando le merci all’interno dello stabilimento.
Gestione inventario tramite scanner ottici, lettori di codici a barre o software gestionali per tracciare i prodotti in magazzino.
Controllo integrità delle merci verificando la conformità ai documenti di trasporto.
Competenze
Buona capacità nell’utilizzo del carrello elevatore e nella movimentazione merci in sicurezza.
Conoscenza base degli strumenti per la gestione inventariale come scanner o lettori barcode.
Attenzione al dettaglio per controllare l’integrità delle merci e la corrispondenza con la documentazione di trasporto.
Capacità di lavorare in team e adattarsi a turni rotativi con flessibilità.
Attitudine al rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza sul lavoro.
Requisiti
Esperienza pregressa nel ruolo di carrellista o in ambito logistica/magazzino.
Patentino per l’utilizzo del carrello elevatore aggiornato.
Disponibilità a lavorare su turni (mattina, pomeriggio, notte).
Aspetto affidabilità, puntualità e precisione nello svolgimento delle attività assegnate.
Descrizione azienda cliente / contesto di lavoro
L’azienda cliente è un’rilevante realtà industriale situata a San Giorgio di Nogaro, specializzata nel settore della gomma e plastica. Offre un ambiente lavorativo dinamico dove sicurezza, rispetto delle persone e collaborazione sono valori fondamentali. L’attenzione al welfare aziendale garantisce un supporto concreto ai dipendenti, promuovendo un clima positivo e orientato alla crescita qualificato continua. Entrare a far parte dell’organizzazione significa contribuire attivamente a processi produttivi innovativi in un contesto stimolante e consolidato sul territorio.
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