14 ott - Roma
LHH
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Per il nostro cliente, primaria
realtà operante nel settore infrastrutture, in ottica di un potenziamento della
funzione Gare e Prequalifiche, si ricerca una risorsa da inserire nell'organico
con l'obiettivo di affiancare l'attuale Responsabile e acquisire progressivamente competenze e
autonomia crescente.
La figura sarà coinvolta nelle
attività di supporto alle procedure di qualificazione e partecipazione a gare
pubbliche e private, con focus prioritario sulla gestione delle piattaforme
telematiche e dei processi di e-procurement.
Responsabilità
- Gestione operativa dei principali
portali di gara e delle piattaforme di e-procurement pubbliche e private
- Registrazione, aggiornamento e
manutenzione delle anagrafiche aziendali
- Caricamento e trasmissione delle
offerte telematiche
- Gestione di firme digitali,
marcature temporali, PEC e sistemi di autenticazione
- Verifica della corretta
sottoscrizione e trasmissione della documentazione
- Gestione delle problematiche
operative e tecniche connesse alle piattaforme di gara
- Supporto all'implementazione e
all'ottimizzazione dei processi digitali della funzione
- Supporto nella predisposizione
della documentazione amministrativa di gara
- Gestione delle procedure di
qualificazione e prequalifica
- Raccolta e coordinamento della
documentazione proveniente da società consorziate, mandanti e partner
- Aggiornamento dei fascicoli
societari e delle banche dati aziendali
- Supporto nella verifica dei
requisiti di partecipazione alle procedure
Profilo
- Esperienza concreta nella
gestione delle principali piattaforme telematiche di gara
- Esperienza diretta nel
caricamento e nella presentazione di offerte telematiche
- Ottima familiarità con i sistemi
di e-procurement e con gli strumenti digitali utilizzati nell'ambito degli
appalti
- Conoscenza della normativa sugli
appalti pubblici
- Conoscenza delle procedure di
qualificazione SOA
Si richiede:
- Laurea in discipline economiche,
giuridiche, tecniche o equivalenti
- Esperienza di almeno 5 anni
maturata presso uffici gare di imprese di costruzione, general contractor, società di ingegneria o concessionari
La posizione offre una concreta
prospettiva di crescita qualificato mediante un percorso strutturato
finalizzato all'acquisizione delle competenze di carattere normativo e
amministrativo necessarie per assumere
progressivamente la responsabilità della funzione.
Pacchetto retributivo:
fascia retributiva RAL 50.000- 60.000
CCNL EDILIZIA
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Settore: Edilizia/Ingegneria civile
Ruolo: Acquisti/Approvvigionamento
16 ott - Castel San Giovanni
Jobtech
16 ott - Cinisello Balsamo
Manpower Italia
16 ott - Trieste
Eataly
16 ott - Padova
Manatal