15 ott - Roma
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Aubay è una società leader in Europa nelle aree di consulenza direzionale e ICT, quotata al mercato NYSE Euronext di Parigi.
La nostra Proposta:
Siamo alla ricerca di un* Data Scientist che entrerà a far parte del nostro team Data & AI , contribuendo a progettualità innovative per il settore Finance .
La persona sarà coinvolta nello sviluppo e nella manutenzione di sistemi di Knowledge Management avanzati, basati su tecnologie di Intelligenza Artificiale Generativa e integrati con fonti dati esterne tramite connettori AI. Collaborerà con team multidisciplinari per la realizzazione di soluzioni scalabili e ad alto valore aggiunto per il business.
Responsabilità principali:
Progettazione e sviluppo di sistemi di Knowledge Management basati su tecnologie AI.
Implementazione e manutenzione di architetture RAG, GraphRAG e Agentic RAG.
Integrazione di Large Language Models (LLM) con sistemi e fonti dati aziendali.
Configurazione e gestione di Vector Database per soluzioni AI evolute.
Collaborazione con team di sviluppo, data engineering e stakeholder di business per l'implementazione delle soluzioni.
Monitoraggio, ottimizzazione e manutenzione delle applicazioni AI in ambiente produttivo.
Esperienza compresa tra 2 e 5 anni nel ruolo di Data Scientist o in posizioni analoghe.
Conoscenza ed esperienza su LLM .
Esperienza nello sviluppo di soluzioni RAG, GraphRAG e Agentic RAG .
Conoscenza di framework quali LangGraph , LangChain e MCP .
Esperienza nell'utilizzo e nella gestione di Vector Database .
Familiarità con strumenti e piattaforme AI.
Buone capacità analitiche, di problem solving e di lavoro in team.
Competenze Gradite:
Conoscenza di Docker .
Esperienza con MongoDB , PostgreSQL e RabbitMQ .
Conoscenza di framework backend quali FastAPI e Flask .
Modalità Operativa:
L'attività si svolgerà in modalità ibrida , alternando presenza presso la sede cliente di Roma Tiburtina e lavoro da remoto.
Tariffa giornaliera commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato ( range indicativo: 300-340 €/giorno ).
Iter di Selezione:
Il percorso di selezione prevede un primo approfondimento conoscitivo/motivazionale con il referente HR dedicato e una successiva fase di valutazione e approfondimento delle competenze tecnico-progettuali.
Ai sensi della normativa vigente, l'offerta di lavoro è rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).
#J-18808-Ljbffr
16 ott - Castel San Giovanni
Jobtech
16 ott - Cinisello Balsamo
Manpower Italia
16 ott - Trieste
Eataly
16 ott - Padova
Manatal