15 ott - Italia
Azienda Anonima
Il nostro cliente, filiale italiana di uno dei leader europei della Building Automation, ci ha incaricato di ricercare un Tecnico Programmatore BMS (Building Management System) da inserire nel team tecnico.
Non è in target chi ha esperienza solo in automazione industriale (programmazione PLC di macchine automatiche, linee di produzione, robotica, impianti di processo) senza esperienza su impianti HVAC e sistemi di edificio.
Se sei junior: valutiamo anche diplomati ITS in efficienza energetica o domotica e programmatori KNX con prima esperienza su impianti civili, con ingresso in apprendistato e formazione dedicata.
L’azienda
E' un gruppo familiare fondato nel 1927 a Berlino. Ha circa 50 sedi nel mondo e oltre 1.700 dipendenti. Progetta e realizza sistemi di automazione per edifici: regolazione di riscaldamento, ventilazione e climatizzazione, supervisione ed efficienza energetica, con hardware e software proprietari Made in Germany (stazioni di automazione DDC4000 native BACnet, supervisore Qanteon, valvole e attuatori).
La filiale italiana ha sedi a Torino, Monza, Padova, Bologna e Roma ed è in forte crescita. Lavora su cantieri di prestigio in tutta Italia, soprattutto ospedali ed edifici del terziario.
Il ruolo
Riporterai al Responsabile Tecnico. Ti occuperai della programmazione e messa in servizio dei sistemi di regolazione e supervisione degli impianti HVAC degli edifici: UTA, centrali termiche e frigorifere, circuiti di riscaldamento e raffrescamento, terminali ambiente, illuminazione e misura dei consumi.
Il lavoro si svolge con laptop e strumenti diagnostici. Non è richiesta installazione fisica né lavoro elettrico o idraulico.
Cosa farai
- Programmazione e configurazione: programmazione dei controllori DDC e dei regolatori di campo, configurazione delle pagine grafiche e degli allarmi sul supervisore BMS.
- Messa in servizio (commissioning):
verifica di sensori, sonde, attuatori e valvole sugli impianti HVAC. Test dei punti I/O, taratura degli anelli di regolazione e collaudo con il cliente.
- Integrazione: integrazione di macchine e sistemi di terzi (chiller, pompe di calore, inverter, contabilizzazione, illuminazione) via BACnet, Modbus, KNX, LonWorks e DALI.
- Service e troubleshooting: diagnosi e risoluzione di anomalie di regolazione e comunicazione, anche da remoto.
- Supporto tecnico: interfaccia con project manager, clienti, installatori e fornitori.
Il profilo che cerchiamo
- Esperienza di almeno 2 anni come tecnico programmatore, tecnico di termoregolazione, commissioning engineer o service engineer in building automation / BMS / HVAC. L’esperienza deve essere maturata presso costruttori del settore (Siemens Smart Infrastructure, Honeywell Building, Sauter, Schneider Electric, Johnson Controls, Coster…) oppure presso system integrator e centri di assistenza tecnica.
- Esperienza di programmazione su almeno una piattaforma di building automation, ad esempio Siemens Desigo, Honeywell Excel/EBI, Sauter, Schneider EcoStruxure, Distech, Loytec, Tridium Niagara, Trend o Johnson Controls Metasys.
- Conoscenza del funzionamento degli impianti meccanici di edificio (UTA, centrali termiche, gruppi frigo, circuiti idronici) e delle logiche di regolazione.
- Conoscenza di almeno uno tra BACnet, Modbus, KNX, LonWorks, DALI. Costituiscono un plus Distech, Loytec e KNX (ETS).
- Buona lettura di schemi elettrici di quadri di regolazione, schemi funzionali di impianto e P&ID; HVAC.
- Diploma tecnico (elettrotecnico, elettronico, meccanico, termotecnico), ITS in efficienza energetica/automazione oppure laurea in ingegneria.
- Disponibilità a trasferte regionali e nazionali e patente B.
- L’inglese non è vincolante, ma è utile per le schede tecniche.
Cosa offriamo
- Contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio, inquadramento dal 3° al 2° livello in base all’esperienza.
- RAL indicativa 30.000–50.000 €, commisurata all’esperienza e al numero di tecnologie padroneggiate. Per i profili junior è possibile l’ingresso in apprendistato.
- Auto aziendale a uso promiscuo, PC e telefono.
- Carta carburante e carta di credito aziendale per le trasferte, senza anticipo di spese personali.
- Indennità di trasferta.
- Lavoro da remoto quando non sei in cantiere, con presenza in ufficio solo per le riunioni significative.
- Formazione continua, interna ed esterna, anche presso la casa madre in Germania.
- Un gruppo internazionale solido, in un settore spinto dalle direttive UE sull’efficienza energetica degli edifici.
Sede di lavoro: Lombardia, Emilia-Romagna e Triveneto. Si valutano candidature da Centro Italia e Piemonte. Il ruolo prevede mobilità regionale e nazionale con trasferte sui cantieri.
Ricercamy Srl informa che le selezioni sono svolte nel rispetto della parità di genere come sancito dalle leggi 903/77 e 125/91 e che i dati ricevuti sono trattati solo ed esclusivamente ai fini di ricerca e selezione del personale, garantendo il rispetto della Privacy individuale in adempimento del Dlg n. 196/03 e dell'Art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679).
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