15 ott - Lonigo
VERALLIA ITALIA
Desideri sviluppare la tua carriera in un ambiente orientato alla crescita continua? Vuoi entrare a far parte di un gruppo internazionale attento allo sviluppo strategico e delle persone? Se sì, Verallia è l'azienda che stai cercando!
Verallia è il leader europeo e il terzo produttore mondiale di packaging in vetro per il settore del Food&Beverage; e fornisce bottiglie e vasi in vetro di qualità ai suoi clienti da oltre duecento anni. Resistente di una lunga esperienza nella progettazione, nella produzione e nel riciclo di packaging in vetro, fornisce soluzione sane e sostenibili a 10.000 aziende in tutto il mondo. L’azienda è presente in 12 paesi, con 35 sedi e più di 11.000 dipendenti.
Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in stage nell’area Risorse Umane, presso la sede di Lonigo, e che avrà l’opportunità di affiancare il team HR nelle attività di Recruiting e Formazione.
Di cosa ti occuperai:
- pubblicazione degli annunci sui diversi canali di recruiting;
- screening dei curricula e individuazione dei profili in linea con le ricerche aperte;
- ricerca diretta di potenziali candidati attraverso diversi canali;
- supporto nella gestione delle diverse fasi del processo di selezione;
- supporto nell’organizzazione e nella gestione delle attività formative;
- aggiornamento e gestione della documentazione e dei dati relativi alla formazione.
Chi cerchiamo:
- studente/ssa o neolaureato/a in discipline umanistiche, economiche, giuridiche o affini;
- interesse per il mondo HR, in particolare per selezione e sviluppo delle persone;
- buona conoscenza del Pacchetto Office;
- precisione, organizzazione e buone capacità relazionali;
- proattività e voglia di imparare.
E' previsto un rimborso spese forfettario a partire da 500€.
Se ti rivedi in queste caratteristiche, aspettiamo la tua candidatura!
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.
Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su https://it.verallia.com/s/tutela-della-privacy?language=it possibile è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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