Help Desk / 2026-183-FI-HLPDSK

15 ott - Firenze
IT Partner Italia

Il supporto IT è fondamentale per garantire la continuità delle attività aziendali. Se hai competenze nei sistemi Microsoft e nell'assistenza tecnica agli utenti, abbiamo un'opportunità a Firenze che potrebbe interessarti.

Per ampliare le proprie attività di supporto informatico, IT Partner Italia è alla ricerca di:

HELP DESK La persona selezionata si occuperà di fornire assistenza tecnica agli utenti, contribuendo alla gestione e alla risoluzione delle problematiche informatiche quotidiane.

Il ruolo richiede competenze nell'ambito dei sistemi Microsoft, con particolare attenzione all'utilizzo di Active Directory e alle attività di supporto tecnico.

Quali sono i requisiti fondamentali?

- Esperienza nelle attività di Help Desk e assistenza informatica agli utenti
- Conoscenza dei sistemi e degli ambienti Microsoft
- Familiarità con Active Directory e le principali funzionalità di gestione degli utenti
- Competenze nella gestione delle richieste di supporto tecnico Di cosa ti occuperai?
- Fornire assistenza tecnica agli utenti per problematiche informatiche
- Supportare la gestione degli ambienti e dei sistemi Microsoft




- Svolgere attività di supporto legate ad Active Directory
- Analizzare e risolvere le richieste di assistenza IT
- Contribuire alla continuità operativa delle postazioni e degli strumenti informatici

Sede di lavoro: Firenze

Modalità Operativa: l'attività sarà tempo pieno e on site

Retribuzione: RAL a partire da 25000 €, commisurata all’esperienza e alle competenze maturate

Conosci la persona giusta? Tagga o condividi questo post, ci aiuti a trovarla.

#ITPartnerItalia #Hiring #HelpDesk #ActiveDirectory #Firenze

? Invia il CV in formato europeo a (email hidden) indicando il codice posizione 2026-183-FI-HLPDSK

Trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003 come modificato dal D.Lgs. 101/2018.

L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.lgs. 198/2006 e D.lgs. 216/2003)

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