Contabile Di Cantiere
Pubblicato il 13-10-2026 - agap2 Italia in Savona
Chi siamoAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze.
La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.
Presente in 11 paesi europei con oltre ***** dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamorafforzando e ampliandoil nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale lerelazioni umanesono sempre al primo posto.
Hai un background tecnico nel settore delle costruzioni e una solida esperienza nella gestione delle contabilità di cantiere?
Unisciti a un contesto strutturato e dinamico per lasciare il segno su grandi opere e infrastrutture!
Per un nostro prestigioso cliente, stiamo ricercando una risorsa tecnica motivata da inserire stabilmente all'interno dellUfficio Tecnicopresso la sede diSavona.
La figura collaborerà a stretto contatto con la Direzione Tecnica, i Responsabili di Commessa e i Direttori di Cantiere nella gestione tecnica ed economica delle commesse.
Le tue responsabilità principali:Contabilità Lavori (Core Business):Redazione e aggiornamento delle contabilità di cantiere, elaborazione delle misure, predisposizione dei SAL (Stati di Avanzamento Lavori), verifica delle quantità e controllo delle lavorazioni rispetto a computi e contratti, utilizzando il softwarePriMus (ACCA Software).
Analisi Tecnico-Economica:Interpretazione di progetti esecutivi, analisi di Computi Metrici Estimativi (CME), analisi prezzi e supporto alla documentazione per la fatturazione.
Rilievi & Cantiere:Esecuzione di rilievi e tracciamenti tramite strumentazione dedicata (Stazione totale, GPS/GNSS,
livelli ottici/digitali) ed elaborazione dei dati topografici.
Disegno Tecnico:Realizzazione e aggiornamento di elaborati grafici (planimetrie, sezioni, dettagli costruttivi) tramiteAutoCADe gestione dell'archivio documentale di commessa.
Gare d'Appalto:Supporto all'analisi della documentazione di gara, collaborazione alla stesura di offerte tecniche, relazioni specialistiche e tavole grafiche.
Innovazione:Contributo attivo ai processi di digitalizzazione aziendale e allo sviluppo di metodologie BIM.
I requisiti che cerchiamo:Formazione:Diploma di Geometra (CAT) o, in alternativa, Laurea in Ingegneria Civile/Edile o Architettura.
Competenze Tecniche Indispensabili:Comprovata e solida esperienza nellagestione delle contabilità lavori, ottima capacità di lettura dei progetti e dei computi metrici estimativi.
Strumenti IT:Ottima padronanza diAutoCADe del pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel).
Costituisce un forte plus l'utilizzo diPriMus (ACCA Software)e la conoscenza di strumenti topografici o metodologie BIM.
Soft Skills:Precisione, metodo, spiccate capacità organizzative, orientamento agli obiettivi, forte attitudine alproblem solvinge capacità di gestire più attività in parallelo.
Requisiti logistici:Disponibilità a effettuare sopralluoghi e rilievi nei cantieri.
Cosa ti offriamo:Inserimento solido:Assunzione all'interno di una realtà solida, strutturata e in forte crescita.
Progetti di rilievo:Opportunità di lavorare su opere pubbliche, infrastrutture stradali, acquedotti e grandi opere ingegneristiche.
Crescita e Formazione:Percorso di sviluppo professionale mirato all'interno dell'Ufficio Tecnico, con formazione continua su strumenti e metodologie specialistiche.
Inquadramento:Trattamento economico e inquadramento commisurati all'effettiva esperienza maturata.
strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra ****** e ****** EUR
La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti.
In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna;
The world needs you
AGAP2è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
xysqume Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.
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