15 ott - Conscenti
Jet HR
* No product managers. Il ruolo "PM" è ripartito tra software engineer e designer. Sei molto responsabilizzato sull'output finale: non hai specs iper-dettagliate. Non sei mero esecutore. * Full stack. Eliminiamo overhead di coordinamento. Ognuno ha piena autonomia e non aspetta altri membri del team. * No microservizi (in questa fase). Andiamo molto più veloci con architettura (quasi) monolitica per ora. * No wordpress, no landing pages, etc. Nessuno lavora su pagine statiche, sito istituzionale, etc (sono outsourced ad agenzie). Solo prodotto full-time. Sentilo direttamente dai nostri dev * €40.000-€65.000 di RAL. * Full remote. Per davvero. Puoi lavorare da dove vuoi, basta che sia in una timezone compatibile con l'Italia. Se vuoi, il nostro ufficio a Milano è pronto ad accoglierti. Due volte l'anno abbiamo un meetup di 3 giorni, tutto pagato da Jet. * Ownership di quello che fai. Il ruolo del product manager è ripartito tra software engineer e designer. Non hai spec iper-dettagliate, non sei un mero esecutore. Sei tu responsabile dell'output finale. * Impatto concreto.
Siamo una start-up, ogni dev dà un contributo essenziale allo sviluppo dei prodotti e alla crescita di Jet. Il tuo lavoro fa la differenza per migliaia di clienti. * Start-up environment. Non è una startup qualsiasi, ma una ben finanziata e zeppa di talenti. In 6 mesi vedrai ed imparerai cose che altrove forse vedresti in anni, con un altissimo livello di responsabilità e coinvolgimento. Cosa cerchiamo * Almeno qualche mese di esperienza nella costruzione di prodotti digitali. * Nice to have: una buona conoscenza di Python, perché è alla base del nostro stack. Non è un requisito essenziale, preferiamo qualcuno di molto smart, piuttosto che con tanta experience verticale. Chi è Jet HR? Video dal CEO e founder - 3 min Siamo una startup fondata nel 2023 da imprenditori seriali: Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino hanno già fondato aziende di successo e costruito HR software per aziende "unicorni".
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