Tiktok assume senza esperienza

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TikTok assume laureati senza esperienza per assunzioni nella sede a Milano. La selezione, con ingresso nel 2027, riguarda la figura di Creator Operations Graduate, da inserire nel team di TikTok Shop, piattaforma di e-commerce integrata nell'app.

Possiede le competenze per ricoprire questo ruolo? Legga i dettagli completi qui sotto e invii la sua candidatura oggi stesso.

Si tratta di un'assunzione come dipendente, con una retribuzione annua lorda di 33.600 euro.

Possono candidarsi i laureati triennali e anche chi sta per conseguire la laurea. Non è richiesta esperienza lavorativa, mentre serve un'ottima conoscenza dell'italiano e dell'inglese.

Le nuove assunzioni arrivano mentre TikTok Shop, a un anno dallo sbarco in Italia, ha già superato i 21 mila venditori attivi.

I neoassunti entrano nella funzione Global Operations, all'interno del team Creator di TikTok Shop, la parte della piattaforma che permette di acquistare prodotti direttamente dai video, dalle dirette e dalle vetrine dei profili. Il team definisce la strategia rivolta agli autori di contenuti e la mette in pratica. Il ruolo combina relazioni, organizzazione di eventi e campagne e analisi dei dati, in uno dei settori più dinamici del digitale, il social commerce.

Il programma è pensato per i neolaureati: chi entra come Graduate ha l'opportunità di sviluppare idee ambiziose, affrontare sfide complesse e crescere professionalmente.

Il lavoro dei Creator Operations Graduate riguarda quindi la gestione delle iniziative legate alla vendita attraverso i contenuti. Le attività principali sono:

gestire e sviluppare le relazioni con i creator,



tramite contatto diretto e comunicazioni rivolte all'intera community, per favorirne l'attivazione, il coinvolgimento e la permanenza sulla piattaforma;

elaborare e realizzare piani mensili e trimestrali per aumentare la produzione di contenuti, i risultati di vendita e le possibilità di guadagno;

organizzare iniziative online e in presenza, come corsi di formazione, workshop ed eventi per la community;

contribuire alle campagne dedicate ai creator, collaborando con altri team interni e partner esterni;

facilitare le collaborazioni tra creator, brand e venditori e supportare altri progetti dell'area.

A CHI SI RIVOLGE LA SELEZIONE La selezione è rivolta a chi ha conseguito di recente una laurea almeno triennale o sta per completare il proprio percorso universitario.

Sono richieste: ottime capacità di comunicazione scritta e orale in inglese e italiano, per lavorare con colleghi e partner esterni;

rapidità di apprendimento e attitudine pratica, con la capacità di portare avanti i progetti;

spiccate capacità di analisi, per leggere i dati e trasformarli in azioni concrete;

buone capacità di pianificare campagne online e in presenza,



creatività e propensione al brainstorming.

Costituiscono titolo preferenziale, ma non sono obbligatori, un tirocinio o un progetto in ambito e-commerce, piattaforme digitali, creator economy o social media, l'esperienza nell'organizzazione di corsi, webinar o workshop e un passato da content creator.

STIPENDIO E CONTRATTO La posizione prevede una retribuzione annua lorda iniziale di 33.600 euro con applicazione del CCNL per i dipendenti del Commercio (Terziario, Distribuzione e Servizi).

Abbiamo stimato anche lo stipendio netto: considerando i contributi previdenziali a carico del lavoratore, l'IRPEF prevista nel 2026, le detrazioni per lavoro dipendente e una media delle addizionali regionali e comunali, con una RAL di 33.600 euro il netto medio mensile può essere stimato intorno ai 1.800 euro, considerando le 14 mensilità previste dal contratto del Commercio, comprese quindi tredicesima e quattordicesima.

Si tratta di un valore indicativo: l'importo effettivamente percepito può variare in base alla situazione fiscale personale, alle detrazioni spettanti e alle addizionali regionali e comunali. Il calcolo prende come riferimento la retribuzione annua dichiarata da TikTok nell'offerta e non considera eventuali ulteriori componenti della retribuzione.

Alla retribuzione base possono aggiungersi bonus e incentivi discrezionali, azioni vincolate (restricted stock units) e un pacchetto di vantaggi e welfare. xkiyazw La pubblicazione della retribuzione già in fase di selezione è in linea con i principi della normativa sulla trasparenza salariale.

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