Contabile - Sostituzione Maternità
Pubblicato il 15-10-2026 - Humangest S. P. A. in Italia
Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante studio cliente associato, un/a Contabile – Sostituzione maternità
La risorsa, inserita all'interno del team contabile, si occuperà della gestione della contabilità di società e persone fisiche, seguendo le attività amministrative e contabili dello studio:
Tenuta della contabilità ordinaria e semplificata;
Registrazione fatture attive e passive;
Gestione e predisposizione degli adempimenti fiscali periodici;
Gestione delle scritture contabili e delle pratiche camerali;
Predisposizione degli adempimenti fiscali ordinari;
Supporto alle attività amministrative e fiscali dello Studio.
Richiediamo:
Diploma di Ragioneria e/o Laurea in ambito economico;
Esperienza di almeno 2/3 anni in ambito contabile, maturata presso studi professionali o società di consulenza;
Buona conoscenza della contabilità di società e persone fisiche;
Gradita conoscenza del gestionale Profis;
Autonomia, precisione e capacità di organizzazione del lavoro;
Predisposizione al lavoro in team.
Offriamo:
Inserimento diretto in studio cliente a tempo determinato in sostituzione maternità con possibile inserimento affidabile. RAL compresa tra €20.000 - €25000. CCNL Studi professionali.
Orario di lavoro: full-time in presenza dal lunedì al venerdì dalle 9:30 alle 18:30.
Luogo di lavoro: Milano centro (MI).
nordovest
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed escl