SENZA STRESS RISTRUTTURARE ASSUME: Financial Controller
Pubblicato il 16-10-2026 - Altro in Verona
Financial Controller – settore ristrutturazioni e efficientamento immobiliare residenziale.
Tipo di contratto: tempo indeterminato, full-time.
Luogo di lavoro: Castel d’Azzano (VR).
Retribuzione Annuo Lordo (RAL): fino a €40.000 (fisso €35.000 + €5.000 obiettivi) + welfare (palestra, personal coach, fondo sanitario).
Responsabilità
Operatività nei processi di controllo di gestione
Gestione chiusure di periodo interagendo con il CFO
Guida processo di reporting rispettando scadenze
Monitoraggio KPI economico-finanziari e budget
Aggiornamento forecast (mensile, trimestrale, semestrale, annuale)
Reporting direzionale e gestionale delle BU fino all’EBITDA
Rafforzamento reporting quantitativo e qualitativo
Partecipazione allo sviluppo e implementazione di sistemi IT per il controllo di gestione (planning & reporting, commesse, produttività)
Predisposizione analisi ad hoc e business case
Controllo di gestione secondo richieste aziendali, attenzione a scostamenti di budget e cronoprogrammi per BU
Verifica mensile KPI
Qualifiche richieste
Domicilio in zona o disponibilità a trasferirsi
Laurea in discipline economiche o competenze equivalenti
Buona esperienza di controllo di gestione
Capacità analitica e di lettura dei dati
Ottimo utilizzo di Excel avanzato e strumenti di reporting
Interesse e attitudine a un ruolo 100% Controlling, autonomia, passione per il lavoro, capacità di impattare positivamente sul business
Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze, apprendimento continuativo
Orientamento al risultato, organizzazione, puntualità, affidabilità, metodicità, gestione ottimale del tempo, attenzione al dettaglio
Capacità di lavorare in autonomia e prendere iniziativa
Capacità relazionali: approccio positivo, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
Etica, onestà, riservatezza, cortesia
Benefici
Retribuzione: fino a €40.000 RAL + welfare (palestra, personal coaching, fondo sanitario)
Percorso strutturato di inserimento in azienda