Azienda operante nel settore delle strutture dedicate alla gestione dei clienti cerca un Impiegato/a ufficio HR per svolgere attività di gestione del personale.
Attività Previste:
Pianificazione e gestione dei processi di selezione del personale
Gestione delle necessità di formazione e sviluppo del personale
Sviluppo e aggiornamento dei contratti di lavoro
Gestione delle relazioni sindacali e lavorative
Gestione delle assicurazioni e delle pratiche previdenziali
Requisiti:
Conoscenza delle normative in materia di lavoro e previdenza sociale
Capacità di relazionarsi con diversi interlocutori interni ed esterni
Ottima capacità organizzativa e di problem solving
Attitudine al lavoro di team e alla gestione dei conflitti
Ottime capacità relazionali e comunicative
Offerta
Occasione rivolta a candidati in uscita da percorsi scolastici
Avvio delle attività con guida interna durante le prime giornate

Impiegato/a HR in strutture clienti

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