Recruitment Manager

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Chi siamo

Popeyes è una delle catene di ristorazione a servizio rapido con la crescita più rapida a livello internazionale. In Italia stiamo vivendo una fase di forte espansione, con nuove aperture e ambiziosi piani di sviluppo. Per supportare questa crescita, siamo alla ricerca di una persona che voglia contribuire a costruire il futuro del nostro brand.

La tua missione
Guidare la strategia di attrazione e selezione dei talenti per Popeyes Italia, garantendo l'inserimento dei migliori professionisti nei nostri ristoranti e negli uffici centrali, supportando la crescita del business e rafforzando il nostro Employer Brand.
Principali responsabilità

• Guidare e sviluppare il team Recruiting.
• Definire ed eseguire la strategia di Talent Acquisition per l'Italia.
• Garantire la copertura delle vacancy nei ristoranti e nelle funzioni corporate.
• Pianificare campagne di selezione per nuove aperture.
• Sviluppare iniziative di Employer Branding.
• Gestire fornitori e canali di recruiting.
• Monitorare e analizzare i KPI di selezione, proponendo azioni di miglioramento.




• Collaborare a stretto contatto con il team Operations e le diverse funzioni aziendali.

Requisiti
• Almeno 6 anni di esperienza in Recruiting o Talent Acquisition.
• Esperienza nella gestione di team.
• Solida conoscenza dei processi di selezione e attrazione del talento.
• Esperienza in contesti ad alta crescita, retail, hospitality o ristorazione (preferenziale).
• Ottima conoscenza dell'italiano e dell'inglese; la conoscenza dello spagnolo sarà considerata un plus.
• Profilo analitico, hands-on, orientato ai risultati e con eccellenti capacità comunicative.

Cosa offriamo
• L'occasione di entrare a far parte di un'azienda internazionale in forte espansione.
• Un ruolo strategico con impatto diretto sulla crescita di Popeyes Italia.
• Un ambiente dinamico, collaborativo e orientato ai risultati.
• Concrete opportunità di sviluppo professionale e crescita interna.
• Modalità di lavoro ibrida e pacc

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