Controller (f/m/nb)
Pubblicato il 16-10-2026 - Randstad Talent Selection Catania in Catania
Mansione
Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati. Per rinomata azienda, stiamo selezionando una risorsa da inserire come Controller.
Responsabilità
Principali Responsabilità:
- Reporting & Analisi Finanziaria: Predisposizione della reportistica aziendale ed elaborazione dei conti economici consuntivi, con focus sull'analisi storica e sugli scostamenti rispetto al budget.
- Monitoraggio KPI Commerciali: Analisi approfondita del rapporto tra sell-in e sell-out declinata per canale e per cliente.
- Controllo dei Costi: Rendicontazione, monitoraggio e analisi tempestivo dei costi fissi e variabili.
- Pianificazione & Forecasting: Raccolta dati e sviluppo delle previsioni infrannuali e annuali (forecast e budget), sia parziali che globali, per il conto economico delle unità di competenza.
- M&A; e Project Management: Partecipazione attiva ai progetti di controllo di gestione e integrazione sinergica delle nuove unità di business acquisite.
- Controllo dei Costi & Asset Management: Rendicontazione, monitoraggio e analisi puntuale dei costi fissi e variabili, con focus sulla corretta gestione e pianificazione delle quote di ammortamento aziendali.
Competenze
Requisiti del ruolo:
- Laurea magistrale o triennale in Economia o Ingegneria Gestionale.
- Esperienza di circa 3/5 anni nella mansione
- Autonomia nella redazione, lettura e analisi critica dei conti economici.
- Capacità di interpretazione dei dati economico-finanziari a supporto del business.
- Conoscenza delle logiche di contabilità generale, analitica e dei relativi KPI (es. ammortamenti, costi fissi/variabili).
- Uso avanzato dei principali strumenti informatici, con focus verticale su Excel.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. vedi modalità di candidatura, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n.